薪酬增幅趋缓成新常态—2015年度中欧-博尔捷薪酬指数

文/ 赵筠 欧孚视聘首席人才官

苏东方 博尔捷人才研究院研究员

《中欧商业评论》

薪酬增幅趋缓成新常态—2015年度中欧-博尔捷薪酬指数

文/ 赵筠 欧孚视聘首席人才官

苏东方 博尔捷人才研究院研究员

《中欧商业评论》

2015年全国主要地区薪酬增幅环比下降，但依然高于CPI增幅。金融服务、信息技术等热门行业领跑薪酬榜。

全国薪酬增幅显著下降

国家统计局公布的2015年GDP增长率为6.9%，较2014年下降0.5个百分点；2015年CPI增长率为1.4%，同2014相比下降0.6个百分点；中欧-博尔捷薪酬指数显示，2015年全国总体薪酬涨幅为8.7%，较2014年10.3%下降1.6个百分点，此数据已连续3年下滑（图1）。这表明宏观经济形势仍不乐观，低速增长的新常态可能会维持较长的时间。虽然薪酬增幅下降明显，但仍然透露出乐观信息。2015年薪酬增幅依然跑赢CPI增幅，表明企业虽然受到宏观经济放缓的影响，但企业能够较好应对，甚至部分企业实现了升级转型。

图1　2010-2015年全国总体薪酬水平增长情况

图2　2015年五大区域薪酬水平及增长情况

长三角赚钱最多，中西部涨势最猛

从区域薪酬水平来看，2015年长三角地区薪资最高，为6.74万元。