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论如何做好小学后勤管理工作

时间:2024-04-23

马春生吉林省集安市头道镇中心小学

论如何做好小学后勤管理工作

马春生
吉林省集安市头道镇中心小学

后勤工作是学校管理各项工作的重要组成部分,它是保证学校顺利开展的有效条件,是各项工作的基础和前提。后勤管理工作复杂、繁琐,长期以来得不到很好的发展,因此通过进行后勤管理体制和运行体制,使后勤管理在学校工作中发挥它的服务性和重要性。

小学后勤;管理措施

健全的后勤管理工作制度,制定合理的分配工作方案,是提高工作人员的素质水平和服务意识,对于小学后勤管理工作有着重大的意义。为能使学校顺利展开教学活动,我们应大力加强学校后勤管理工作,落实全面的管理制度,有效的提高学校整个管理制度。

一、确立管理目标,明确规范的后勤管理制度

在学校管理方面一个明确的目标是行动的方向,目标管理是以人为导向的。对小学后勤管理人员来说,为每位管理者制定明确的计划,根据不同层次的管理人员实施目标管理,是有效管理的方法。学校后勤需要现代化系统管理和科学的理论指导,后勤管理工作需要规范性和标准化。加强管理促进后勤有效的管理。首先要实行严格的管理制度,同时规范人们活动的选择空间,对于后勤管理要深入实行实际的勤检工作,发现问题要及时处理,热情的为老师和学生做实事,坚持主动去了解每个班集体的状况,听取老师的意见,做到主动及时的答复,有效的提高在管理上的效率,拒绝拖拉现象。主动地配合学校的工作,考虑各项工作的周全性。

作为后勤管理工作人员,首先要行动上先人一步,服务要周到,管理机制在后勤管理中显得尤为重要,不仅要建立规范的规章制度,而且还要完善和落实规章制度。只有落实了才有效力,管理上才有效果。学校始终以“一切为了学生的健康成长,一切服务于教育事业”的教学理念。因此努力提高管理者自身的思想道德水平,加强管理者不断地学习管理经验,为学生提供良好的物质条件和优秀的教育环境,保障全体教师和学生的工作和学习,加强服务意识,提高后勤管理的效率,使学校教育教学工作顺利开展。

二、高度重视后勤工作,树立服务意识

在小学管理工作中,以小学生的德育教育和工作为主,重视学生的学习和发展培养,学校领导往往忽略了在后勤上的管理,导致后勤管理人员意识淡薄,管理制度认识程度低。因此我们学校领导必须把后勤管理高度重视起来,决不能只说不做,要充分形成共同抓管理的局面,支持学校的后勤工作,正确的引导教师广泛的宣传后勤工作的重要性,使教师和学生都能积极地配合后勤管理的工作,纠正工作中的错误,不断地加强和完善。

建立一套完整的规章制度才能使后勤人员遵守规章制度,树立起制度的权威。对后勤人员的管理制度建设要坚持以学生为本,确保各项工作规范运行。后勤管理涉及面广,具备正确的服务意识和责任感,积极主动的去做到热情服务、勤劳吃苦、尽职尽责,让学生和老师都能满意,以优质的服务意识、灵活多样的服务于学校,为学校的后勤工作做出努力。小学后勤管理工作为学生营造了一个和谐、有序、清洁干净的校园环境,有利于学生培养情操和学习热情,激发教师的工作热情和积极性,减少了教师的众多烦恼。学校后勤管理人员要善于打破传统的管理模式,大胆的提出建议,不断地改革和创新管理方法,推动学校工作的发展,因此,拓展精神是学校后勤管理者必备的一个心理素质,要与时俱进,树立强烈的服务意识,使用科学化和现代化的管理方法,促进学校又好又快发展。

三、做好小学后勤管理工作的策略

随着现代化技术的不断完善和进步,大部分学校的硬件设备都得到逐渐的完善,这些管理设施并不能完全的替代人为的管理,建立科学性的小学后勤管理制度保证工作人员的工作效率和工作质量。工作方案也是小学后勤管理的前提,在学校开学前要进行完整的管理评估制度,针对优点要继续发扬,努力改善不足的地方,使管理者及时的改进和完善工作。对以往学期后勤管理具体情况进行对比,采纳工作人员的意见和建议。在工作上要实行奖赏分明制度,加强管理者对个人岗位的工作职责心。在小学后勤管理中财务是后勤管理工作的一项重要内容,做好财务工作对于学校的经济效益、保证学习的正常运转顺利开展有着很大的帮助。严格按照上级的指示管理财务,保证收支项目的合理性和公平性,严格遵守收费标准和财经纪律,做好明细的收支项目。加大学校监督管理力度,学校的经费是服务于学生和教学部门的,将有限的经费合理的运用,明确的用到实处,提高财务部门管理人员互相监督,保证各项收支更加的透明化,确保学校有效的管理制度,进一步的提高学校建设。

小学后勤管理工作是一项较为复杂和繁琐的工作,管理工作者首先要树立强烈的管理意识和服务意识,不断地完善和创新管理模式,制定出合理的管理制度,科学地进行管理,学校领导要高度重视后勤管理,定期对后勤管理工作人员在综合素质和服务上的培训,积极地采纳管理者的不同意见,提高教师和学生配合管理人员的工作。加强学校财政管理,合理的利用好经费,提高后勤管理的工作效率,为我们学校教师的工作和学生的成长创造一个美好的校园环境,加强学校师生的综合素质的全面培养。

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