如何加强新形势下国有煤炭企业党的领导

摘 要：2018年是深入学习贯彻落实十九大精神的关键之年，也是国有煤炭企业抢抓机遇，再创佳绩的攻坚之年。国有煤炭企业各级党组织要站在新的历史方位上，进一步加强党对企业的领导，努力把握新形势新要求，不断开创各项工作新局面，实现发展再进步，效益再提升。

关键词：新形势 国有煤炭企业 党的领导

加强党的组织领导，打造干事创业的优良团队。国有煤炭企业要加强领导班子建设，不断改善各级班子干部年龄结构，积极建立容错纠错机制。要全身心投入工作，加强考核管理，切实提升领导班子成员谋划工作，狠抓落实的领导能力。认真遵循集体领导原则，落实民主程序，特别是对重大工作、重点项目、重要干部调整一定要落实民主管理原则，保持各项工作透明性。落实分工制，班子成员在工作中既相互协调，又互相督促，确保党委安排的各项工作落实到位。制定加强年轻干部、后备干部培养锻炼计划，组织选拔、公开招聘、多种方式引进，让公开招聘成为常态。注重在历年技能竞赛获奖者、劳动模范、先进分子获得者和年轻有为、干一行爱一行的干部中选拔优秀后備人才，专注培养，多岗位锻炼，提高履职能力。对于企业专业技术要求高的岗位，要择优选取工作人员进行重点培训，重点使用，使其尽快满足企业发展需要。要创新人才选拔机制，多方位、多层次地发现人才、使用人才、帮助人才，切实提升企业人才队伍水平。认真组织“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，将主题教育与日常教育密切结合起来，引导广大党员干部把学习政治理论，保持看齐意识，落实中央要求体现在日常，发挥在关键，打牢政治信念基础。按照“有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度”的标准要求，进一步推进各类党组织规范化建设。特别要加强基础工作，注意选树一批先进党支部，用先进的力量带动基层党建工作。完善党建工作基本制度，构建层层负责、层层落实的工作体系，形成上下一体，团结协作的良好党建工作局面。

强化思想领导，激发加快改革发展的内生动力。国有煤炭企业要加强中心组学习，认真学习党的十九大精神，认真学习《***谈治国理政》系列卷，切实将干部职工思想和行动统一到十九大精神上来，进一步抓好各项决策部署的贯彻落实，大力促进企业安全高效发展。围绕企业重大政策出台、各项改革举措实施、干部职工思想热点难点焦点问题，及时通报企业面临的内外部形势、阶段性任务、转型发展所取得的成果。加强宣传阵地建设，管好用好主流媒体，拓展壮大微信公众号等新兴媒体，深入基层、下车间、进班组，把话筒对准生产一线职工，把镜头聚焦各类典型人物，展示各条战线的崭新风貌。深入实施职工道德建设工程，组织开展道德模范评选表彰，以道德模范的示范行为引领广大职工崇德向善。对照文明和谐创建文件的有关要求，进一步严格考评推荐工作，增强文明单位申报、推荐工作的验收把关力度，狠抓常态工作，提高创建工作质量，确保文明和谐创建有成效。

强化纪律领导，净化加快改革发展的政治生态。国有煤炭企业要进一步深化警示教育活动，强化党规党纪教育、案例警示教育、重要节点教育、岗位风险教育、行为规范教育，多措并举、形式多样地开展宣传教育活动，营造廉洁从业的舆论氛围。深入学习“党章、党内监督条例、党内政治生活若干准则”等党规党纪，抓早抓小，防微杜渐，促进党员干部自觉筑牢防腐拒变的思想防线。努力构建全方位的监督体系，充分发挥纪委、审计、法审等部门联合监督的优势，切实将监督做到全覆盖、无死角。时刻关注重点岗位、重要人员的廉洁从业行为，牢牢抓好重点项目投资使用环节的监督管理，切实防范各类工程项目资金贪腐行为，形成依靠监督、廉洁奉公、抵制腐败、杜绝浪费的良好工作氛围。立足企业自身实际，深入开展廉洁警示教育，用身边人身边事教育干部，时刻用严的纪律管好干部，用严的措施消除“四风”现象。要善于区别，分清是非，既要制定措施保护作风优良、履职尽责、勤勉敬业的好干部，为干部谋发展、促改革提供可靠保障，又要明确办法对那些重口头承诺、抓表面文章、无实际行动的干部进行严厉处罚，及早清除干部队伍中的消极因素，塑造良好干部队伍形象。要创新办法，积极运用“四种形态”，既要从小事抓起，又要从平时做起，做到防患于未然，将各类廉政隐患消除在萌芽状态。严的措施打造强大干部队伍，强大干部队伍必须落实“三严三实”要求，既经得起组织的廉政考核，又通得过自身的廉政自查，在他律和自律中间始终做廉洁从业的典范。

加强党组织的群团管理，努力发挥群团的综合优势。国有煤炭企业必须重视工会建设，把工会“娘家人”的角色真正履行到位，坚决维护职工的合法权益，督促企业关心职工、帮助职工，打造职工和企业心连心的良好格局。做好劳模疗休养工作，积极推进荣誉职工疗休养工作，做好“救济帮扶”“金秋助学”和送温暖工作，多渠道帮助职工排忧解难，不断丰富职工业余文化生活。厚植工匠文化，充分发挥职工大师工作室作用，鼓励职工围绕安全生产、经营管理、环境保护等重点任务和关键环节，开展劳动竞赛、技术革新、专利发明、节能减排等各种创新创效活动。各级共青团组织要围绕转型发展中心任务，充分发挥自身联系青年职工的优势，广泛开展青年志愿者服务和青年文明号创建等各项活动，让青年职工在企业改革发展中展现出更大作为，让企业改革发展为青年开辟更加美好的未来。

参考文献：

[1]全面深化改革背景下国有企业党建工作研究[D]. 魏妍.郑州大学 2017

[2]切实加强和改进国有企业党的建设意义深远[N]. 卓尚进. 金融时报.2016-10-13 （002）

[3]坚定不移加强国有企业党的建设[N].张涛.中国有色金属报.2016-11-22 （001）

[4]认真学习贯彻全国国有企业党的建设工作会议精神 努力推动全心全意依靠工人阶级方针落到实处[N].工人日报.2016-10-18 （001）

[5]全面加强国有企业党的建设[N].本报评论员.经济日报.2016-10-12 （001）

作者简介：

燕太山（1968-）男，汉族，山西省太原市人，中级政工师职称，煤炭政工方面.