电力企业廉洁文化建设的实践与策略

马宁

山西鲁能河曲发电有限公司 山西河曲 036500

廉洁文化是社会主义先进文化的重要组成部分。“廉者，政之本也”，因此，只有廉洁文化建设的根基打牢，才能更好地用马克思主义中国化最新成果武装全党、教育人民，用中国特色社会主义共同理想凝聚力量。电力企业的廉洁文化坚持的前进方向是社会主义先进文化方向，是适应新形势发展要求、推进反腐倡廉工作深入开展的必然要求。以良好的党风带动企业风气的持续好转，进一步推动企业精神文明建设，为企业发展壮大提供强大的精神动力。

1 廉洁文化的内涵

廉洁，即公正不贪，清白无污。廉洁文化是廉洁的理论和行为方式及其相互关系的文化总和，是关于廉洁的知识、理念、制度和与之相对应的生活方式、行为规范的总和，从根本上反映着一个阶级、一个政党的执政理念、执政目的和执政方式，是廉洁从政行为在文化和观念上的客观反映。廉洁文化的核心是务实、为民、清廉，要做到秉公办事，不徇私情，不谋私利，为人民服务。廉洁文化旨在提升全民的道德素质，推动人们正确的人生观、价值观和世界观的建立，能够对一些地位观、权力观和利益观加以纠正，从而营造出一个讲道德、遵法纪、守诚信的健康发展的社会精神境界。

2 电力企业廉洁文化建设的重要性

目前，在我国易发和高发腐败的背景下，文化因素是其中的一项主要原因。因此，在廉政建设的过程中，廉洁文化的导向性作用和基础性作用也逐渐凸显出来。在社会主义市场经济中国有企业是作为一个主要组成部分存在的，而在国有企业中对廉洁文化进行积极的倡导和建设，是满足新形势的必要发展要求，与全面推进依法治国、从严治党的新常态相契合。另外，电力企业的廉洁文化坚持的前进方向是社会主义先进文化方向，是适应新形势发展要求、推进反腐倡廉工作深入开展的必然要求；其次，开展廉洁文化建设，有利于企业职工全面、科学、准确地支持和参与反腐倡廉工作，形成廉洁从业、依法治企良好氛围；第三，开展廉洁文化建设，有利于加强企业党组织建设，发挥企业党员干部的先锋模范作用，坚定党员领导干部理想信念，树立正确的权力观、利益观，秉公用权，带头廉洁自律。

3 电力企业建设廉洁文化的方式方法

电力企业由于其行业的特殊性和主管因素，导致其廉洁文化建设步伐比较缓慢，反映的问题也比较多，主要表现在以下几个方面：第一，企业廉洁文化建设教育形式比较单一。很多企业都是通过文件下发、会议提倡、员工自学、教学授课的形式进行推广，而且多为强制性灌输的形式，无法营造出轻松活跃的学习氛围。第二，对廉洁文化建设的理解不足。很多企业将廉洁文化建设与简单的艺术形式和文艺宣传活动划等号。第三，企业员工对廉洁文化建设的重要性认识不够。很多企业员工认为廉洁文化建设与经济利益相比起来可有可无，无关紧要。

廉洁文化建设对整个社会发展的意义非同寻常。电力作为国有垄断性的服务企业，其垄断地位更容易滋生腐败行为，因而，开展廉洁文化建设，显得尤为重要。

（1）要加大舆论宣传力度，增强廉洁文化影响力。扎实开展廉洁文化宣传，提供思想保证、精神动力及舆论支持，是廉洁文化建设的首要任务。电力企业应结合实际，在企业员工和社区群众中多渠道开展廉洁文化宣传，营造廉洁文化氛围。充分运用网络、宣传栏，紧紧围绕中央、各级党委关于从严治党的重大决策和重要部署，宣传全党全社会反腐败斗争的重要进展、重大成果，宣传廉洁文化建设的内涵、任务和要求。

（2）注重实效，扎实开展党风廉政教育。开展党风廉政教育是廉洁文化建设的重要内容。实践证明，很多腐败现象的滋生都是从思想蜕化变质开始的，说到底，就是廉政教育开展得不够扎实、实效性不强。在新时期，提高企业党风廉政教育实效性应从以下几方面着手：一是加强思想道德教育，引导干部职工树立良好的职业道德，弘扬艰苦奋斗的吃苦耐劳精神，树立明德知耻的观念、常怀律己之心，自觉抵制享乐主义、拜金主义，增强拒腐防变的抵御能力，形成强大的自我心理约束机制，从思想根源上铲除腐败。二是要以科学的方法正确区分教育对象，分层次选择不同的教育内容和方式。对企业领导干部应重点加强宗旨教育和责任教育；对普通职工应采用集中教育与经常性教育相结合的方式，重点进行制度教育和诚信教育；对广大群众则侧重于普及廉政建设政策法规常识与强化监督意识的教育。有针对性地运用多种方式、开拓多种渠道，推动廉政教育的不断深入，促进教育实效性不断提高。

（3）要强化监督能效，保障廉政文化建设成果。权力失去监督，必然产生腐败。要确保廉政文化建设成果，保持廉政文化建设长效性，就必须把强化监督作为关键环节来抓。基层企业是干部职工群众集中的地方，民主意识和民主监督的愿望十分强烈，完善监督机制、强化监督能效。

首先应建立权力运行制约机制。坚持企业办公会、党委会等会议制度，强化重大决策议事、执行的全程监督，形成严格监督程序体系，保证权力沿着制度化、法制化轨道运行。其次要加强党内监督。进一步健全党组织生活，利用党内三会一课制度，对党员干部进行政治、思想、作风上的检查，要求党员干部定期进行党风廉政建设自检自查情况汇报，使一些问题在萌芽状态时就得到自我纠正，防止危害整体干部职工队伍。同时发动职工群众履行监督义务。充分发挥工会组织职代会、联席会民主监督作用；认真落实厂务公开制度；在企业内部设立意见箱、公示栏、举报电话，经常召开群众座谈会，广泛听取职工群众意见建议，自觉接受批评监督，保证监督及时、充分、有效，督促党员干部成为遵守党风廉政制度表率，以确保廉政文化建设的长效性。

4 结语

加强廉洁文化建设，是新形势下做好企业党风建设和反腐倡廉工作的主趋势。我们倡导建设的廉洁文化，是社会主义先进文化的重要组成部分。廉洁文化建设是一个复杂的系统工程，也是一项综合性的工作，需要从多个方面进行努力。因此，电力企业要结合实际情况，与时俱进，不断改进廉洁文化建设的方式方法，为企业的健康和谐发展提供文化保障。