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图书馆采编工作中存在的问题及对策

时间:2024-04-25

李兴艳

摘 要:在图书馆的建设中,采编工作占据了重要的部分,在新的时期下,面对网络技术的发展,读者有了更加多样化的阅读需求,图书馆的采编工作也在主体、内容、重点以及工作人员职责等方面发生了变化。所以相关的采编工作人员,要认识到图书馆采编中存在的问题,通过创建新的采编工作模式、建立采编中心、增强专业人员素质、健全考核评价机制等方法,提高新时期图书馆采编工作的进步。

关键词:图书馆;采编;策略

当前中国的信息科技发展十分迅速,人们的社会生活因为信息化而提升了节奏速度,并且信息价值不断表现出其重要性。在信息社会,图书馆在信息和知识的传播与记忆方面发挥着关键性作用,所以在信息化的背景下,更应该引起关注。

1 目前图书馆采编工作面临的新形势

将图书馆内的全部文献资源做出建设就是图书馆采编工作的主要内容,传统来讲,一个图书馆的好坏关键在于其馆藏量,但是也要充分考虑到文献资料受地域以及结构等因素的影响,这在很大程度上会妨碍图书馆编排和采集相关信息,为了使馆藏量能够得到保证,图书馆采编工作以“求全”为主。以当前的通信技术和网络为基础,图书馆在采编方面的问题与方向急需解决。一方面是需要增加文献的信息量,而经费却不充足两者的矛盾。在知识经济与科技的不断推动下,出现了许多的新的学科,而高校聚集着大量的科技人才,在书籍以及资料方面的储备也应该是最新潮、最全面的。另一方面,在网络技术与计算机的作用下,发行文献的方式开始呈现出多样化,出版文献资料的方式不再仅仅局限于印刷,然而,需要关注的是,文献资料由于受这种出版方式多样化的影响,其搜集资料的方式也遇到了新的瓶颈。

2 图书馆采编的过程中遇到的困难

2.1 对读者阅读整体方向的掌握不明确

图书馆的建设面向的目标就是读者,因此,读者才是图书馆的发展中真正的读者,读者也正是图书馆要切实服务的对象,因此图书馆的人员在进行采编工作的同时,一定要对读者的阅读整体方向有一个更好的掌握,在进行各项采编的过程中,都要以读者为重点来开展采编活动。电子书的出现实际上给图书馆带来了很大的冲击,尤其是现在科技的发展,我们每个人都能够随时随地用手机和平板电脑对文章进行阅读,电子书的系统十分庞大,内容也很广阔,所以面对挑战,图书馆的采编工作也应该更加主动地迎合挑战,积极地做出改变,应对科技下图书馆的发展。电子书能够对读者的内容和阅读兴趣进行及时调整,那么图书馆的采编在工作中就也要对读者的兴趣进行一个有效的记录和把握。通过图书借阅系统或者是电子图书馆的内容浏览记录,图书馆采编工作人员可以对图书阅读者的大体阅读类别有初步的了解,并对具体情况进行统计调查。切记在统计的过程中,一定要将读者作为重点来考虑,避免他们在图书馆找不到自己所需要的内容,同时也为了能够将更多的书利用起来,将书籍进行一个科学合理的分配,避免在图书馆采编的过程中出现供不应求或者供过于求的现象,影响图书馆的发展。在这一工作展开的同时,也一定要符合国家的管理标准,将国家提倡的更有意义、更积极的内容作为重点展开,因为很多人更喜欢关注国家的热点,如果不这样做就会在很大程度上导致图书馆图书资源不能充分发挥其原有作用,甚至造成图书资源的浪费。

2.2 大量图书因为采编不及时导致无法加工处理

我国购进的大量图书都会及时的送入图书馆,但是大量图书的涌入图书馆,也造成了图书馆短时间内图书的增多。所以图书馆对大量图书的整理是图书工作的一项重要任务,图书馆的相关人员应该在短时间进行图书的合理规划。将图书馆内大量的图书进行短时间的,整理规划,否则大量的图书就会超出,图书馆采编工作所能承受的能力。如果图书馆的管理人员不能及时的进行采编工作,就会导致图书馆的图书大量的堆积在一起,不要影响读者的借书和阅读。有些图书馆,购进大量的图书,不能够及时地进行采编工作,就造成了资源的浪费。例如,图书馆将采边工作交给,图书的出版商,但是出版商的专业素质不高,严重影响了图书的质量。

3 提高图书馆采编工作效率的措施

3.1 完善采访

1)提高采访人员的综合素质是其中一个直接有效的措施

在招聘信息发布之前,就应明确注明来此应聘的采访人员要具备与该专业相关的技能和一定的知识储备,包含图书馆采访的一系列流程和对计算机使用的技能等;第二,关于采访相关工作人员的定期培训也是非常重要的,采访人员要在第一时间掌握计算机信息处理软件的变化、不断地扩大自己学习的知识面、更要不断地掌握新信息的更新和产生、以及要不间断地提升自身素质和道德修养,保持较好的政治敏锐性,进而确保订购文献的资料质量。

2)提高采访的准确率。在收集信息的过程中,应积极地引导读者完善文献的各方面信息,例如出版者、题目、页码等,只有掌握了相应的信息,才能使采访人员在第一时间订购到有关图书给读者阅读,大大地提升了采访工作的效率。

3)扩大图书荐购的力度。图书馆的工作人员应不断扩大荐购的范围,例如在网站中、在社区中等地方有可以设立图书荐购点,包括一些常去图书馆的人群等地方有可以设立荐购点。还要积极的鼓励荐购,在销售较好的书籍或者是畅销书设立奖励制度,调动读者的荐购热情。有些相对来说专业性较强的书籍就要在专业的读者身上收集有关信息,像进图书馆借阅专业书籍的读者介绍荐购单等方法收集信息,确保专业书籍具备时机的高效性,提升专业书籍使用率。

3.2 提高编目工作效率

1)不断改进编目系统。一般情況下图书馆编目都是有特定公司供货的,而这些公司的开发员的大多数都是计算机专业的,相对于图书馆的工作流程并不是很熟悉,他们开发出来的系统一般都是站在软件开发应用的角度,这样就不能在一定程度上满足图书馆编目的实际需求。想要更好地解决这件事情,这就需要图书馆相关工作人员在编目工作中不断地总结经验,整理出不够人性化、不够完善的细节,定期和开发员讨论、沟通,促使开发员不间断的改进编目系统。这是一个漫长且不能间断的过程,只有经过长期的磨合,才可以确保编目效率的有效提高。

2)精简编目规则。CNMARC有许多字段,若编目员把这些字段全部准确的编完,不难想象要花费多久时间,一条数据就如此花费时间,那么一天可以完成多少呢?因编目规则较为复杂,而我国向来以是否全面、是否专业来鉴定图书馆编目水平的高低,这就要求编目员的技能一定要具备专业性,以专业角度入手,但是这样却往往忽视了实际使用率。若能将编目规则精益求精,完全从读者的角度出发,降低没有意义的规则,将编目规则有重点、有计划的完成,那么对编目员的工作将起到事半功倍的作用。

3)增加编目员人数。老话说人多力量大,虽然图书馆的编目工作要的不是力气大,但却需要速度快,若图书馆编制及经费富裕的前提下,在恰当的时机增加人员数量,这也是一个提升工作效率的好方法。

4 结语

现在是科技的时代,无论在什么岗位的工作人员都应该具有文化水平,才能够提高工作人员的工作素质。 图书馆的采编人员也应该提高整体素质,在进行图书馆的采编工作时,采编人员应该保持对图书馆理论的学习和理论方面的关注,并且能够将这些知识和理论运用到工作当中,提高图书馆采编工作的工作质量。

参考文献

[1]陈东华.图书馆采编工作中遇到的问题及相应的对策[J].中国科技投资,2017,36(1):24-26.

[2]曲亚文.图书馆采编工作中遇到的问题及相应的对策[J].赤子,2017,14(1):38-41.

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