时间:2024-04-25
文/郭利峰,河钢宣钢设备能源部
党中央提出要建设“忠诚、干净、担当”的干部队伍。从三者之间的关系来讲,忠诚是前提,干净是保障,担当是关键,忠诚和干净最终都要由担当来诠释和体现,没有担当就谈不上对党忠诚、也谈不上干净。想要打造过硬的党员干部队伍就首先要有担当,如何打造作风过硬的党员干部队伍,使每个党员干部从点滴做起,对自己高标准、严要求,处处以身作则,充分发挥模范带头作用?笔者有以下几点认识:
学习是解决问题的途径,是增长才干的基石要想适应社会的快速发展,党员干部必须要加强理论知识学习,树立新常态下的新思维新理念,只有理念领先,才能打破惯性思维,与时俱进。党员要充分利用“三会一课”扎实理论基础,谈体会、谈认识,相互学习交流,及时向党组织汇报思想动态,紧紧向党组织靠拢,做到学以立志、学以正德、学以养心、学以创新,通过扎实理论基础,不断增强自身综合素质。
打造作风过硬的共产党员队伍,首先使党员干部树立正确的“三观”,坚持为民宗旨。正确的世界观、人生观和价值观,是共产党员思想的“总开关”,增强政治信念的坚定性、政治立场的原则性、政治忠诚的可靠性,才能真正提高党员的政治素养,从而把坚定的政治信仰贯穿于整个人生,融入日常工作和学习生活中。作为党员领导干部,必须加强政治修养,做到公私分明、廉洁奉公,筑牢拒腐思想防线。《准则》中紧扣廉洁自律的主题,向全体共产党员明确了“四个必须”“八条规范”的道德高标准,我们要严格按照标准教育和引导广大党员干部认真落实,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心、常除非分之想,全面提高政治修养。
作风建设是党的三大建设之一,关系到党的形象,甚至关系到党的生死存亡。党员干部要牢固树立为民情怀,把群众的事情放在心上,落实到行动中,用担当的行动为群众多做好事,实事,不断地增强群众的获得感。在日常工作中,我们要从思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风等方面加强建设,做到乐于奉献、甘于吃苦。党员干部要改正平庸度日、不求有功但求无过的不良风气,增强责任感、使命感和紧迫感,把全部心思和精力都放在工作上,始终牢记自己的职责,佩戴党徽上岗,不忘初心,接受群众监督,把行动落实到具体工作中,主动承担责任、主动谋划工作,提高执行力,以扎实的作风推动各项工作迈上新台阶。
在党风廉政建设中提到了“两个责任”——党委负主体责任,纪委负监督责任。这就要求党员干部必须明确谁负责、谁监督、谁执行,必须牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识,解决好不想抓、不会抓、不敢抓的问题,真正做到不越位、不缺位、不错位。责任是一个人身上承担的担子,是组织和人民赋予的职责。广大党员干部就要认清身上所承担的责任,理清工作思路,把责任举过头顶,把名利踩在脚下,敢于创新、勇于担当、责权分明,高标准、高质量地完成各项工作。
扎实开展党员干部学习教育,将集中学习和个人学习相结合,积极主动谈体会、谈认识,写心得体会、写思想汇报,确保学习取得实效。通过微信平台、观看纪录片等各种媒介和学习方式加强对党规党纪的学习和领悟,避免形式主义,通过认真学习理论知识明确哪些事情能做、哪些事情不能做,做到心中有数、界限分明。在任何情况下,都要不折不扣地遵守党纪,心存敬畏,守住第一道防线,使守纪律讲规矩内化于心、外化于行。
定期组织党员开展义务劳动,有利于党员树立正确的人生观、价值观,培养吃苦耐劳的精神,牢记“吃苦在前、享受在后”的初心,少说空话,多干实事,提高党员社会实践能力,丰富人生阅历。通过参加义务劳动,使党员用自己的实际行动为职工群众们作表率、树立榜样,让党员的风采在细微处闪光。
打造作风过硬的共产党员队伍,必须坚持把握运用好监督执纪“四种形态”,经常性地咬咬耳朵、扯扯袖子,小毛病轻处分,大问题重处理,真正把纪律和规矩挺在前面,实现“惩处极少数”向“管住大多数”的转变,实现“以法律为底线”向“以纪律为标尺”的转变。每位党员干部要保持如履薄冰、如临深渊的心态,深刻吸取正反两方面经验教训,谨慎用好手中的权力和影响力,将守纪律讲规矩贯穿工作始终。
面对新常态,打造一支作风过硬的党员队伍,增强紧迫感、责任感,积极认清形势,转变思想、敢于担当、主动作为,以开拓创新、迎难而上的勇气,树立起党员这面旗帜,用党员的先锋模范作用为党旗增光添彩。
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