花样扶贫助力工会脱贫攻坚战

赵楠楠 康靖华

近年来，延安市总工会在全市择优选择有能力、有影响、有爱心的优秀企业家和劳动模范组成延安工会脱贫攻坚劳模服务队，为工会脱贫攻坚工作注入了新动力、新活力。

2018年，陕西延安市建档立卡在册贫困人口由20.52万人下降为1万人，贫困发生率从13.2%下降为0.66%。

数字大幅下降的背后，凝聚着一份超强工会力量。

近年来，延安市总工会按照省委关于脱贫攻坚的决策部署和全总、省总及市委精准扶贫工作要求，多措并举助推脱贫攻坚，并在全市择优选择有能力、有影响、有爱心的优秀企业家和劳动模范，组成延安工会脱贫攻坚劳模服务队，助力工会脱贫攻坚工作。

这群活跃在工会脱贫攻坚主战场上的身影，正在通过多种扶贫方式为脱贫攻坚注入新动力、新活力。

就业扶贫显实效

6月27日，在位于延安市吴起县新城街的全鑫超市，总经理康全鑫推开自己办公室的柜门，里面一摞摞摆放着的大红证书和奖状出现在记者团的眼前。

让康全鑫至今仍激动不已的要数陕西省劳动模范这份荣誉了，身披绶带的领奖照片一直被他摆在办公室显眼位置。出生于贫困农民家庭的他一直都有一个愿望，那就是通过劳动帮助家乡父老摆脱贫困。

2000年，37岁的康全鑫从内蒙古打拼数年后回到家乡吴起县，创办了全县第一家超市——全鑫超市。随着商业经营规模的不断扩大，如今，全鑫超市已发展为拥有5家连锁分店、1个配送中心、近300名员工的大公司。近年来，在当地工会的号召下，康全鑫发挥模范带头作用，加入到脱贫攻坚劳模服务队伍中，利用自身优势开展就业扶贫，优先吸纳安排贫困户劳动力和残疾人就业。

今年28岁的周宝旗是吴起县白豹镇人，因先天性身体残疾一直待在家中。2016年，康全鑫了解到周宝旗的情况后，便在超市的烟酒柜台给他安排了售货员的工作。如今，周宝旗每月能有2600元左右的收入，3年就攒下了好几万元存款。“公司成立以来，先后安置就业1500多人次，就业的贫困户多已经脱贫。”康全鑫欣慰地说。2017年，全鑫超市有限责任公司被授予县级就业扶贫基地。

针对职工普遍文化程度偏低、无业务技术的现状，公司协调人力资源和社会保障中心等部了J对职工进行岗位培训，确保职工拥有一技之长。

第四连锁店的理货员郭艳丽是县里建档立卡的贫困户，丈夫患病不能干重活儿，孩子上学需要钱，养家糊口的重担便落在了她一个人的身上。为方便照顾家里，她决定到离家不远的县城全鑫超市上班。“来之前担心胜任不了工作，但是经过上岗前培训和日常业务培训，我完全没有这个顾虑了。”像郭艳丽这样家庭贫困的职工，在公司就业后也会得到特殊照顾，“过年过节公司都很关心我们，去年过年还给我发了2000块钱。”公司的职工大都来自周边村镇，在家门口上班挣钱，家庭工作都能兼顾。

2017年，康全鑫在县城金马工业园区投资1200万元开建了一家新公司一吴起运鑫实业有限公司，从事以马铃薯加工为主的综合性农副产品加工，预计今年10月份投入运营。“生产线运行起来以后，至少可以再创造40个工作岗位。”康全鑫介绍说。

产业扶贫打出“组合拳”

特色产业作为困难群众脱贫的重要途径已经成为共识，近年来，延安市总工会通过与企业牵线不断发展区域特色产业。

在延安市安塞区魏塔村，原来远离村庄长期撂荒的土地，如今已建成了高标准、高质量的苹果产业扶贫基地。2016年至今，陕西果业安塞分公司已在当地建成苹果产业扶贫基地12个，将区域内涉及的村民和贫困户的山地一并流转承包，盘活了闲置土地资源，加快了群众脱贫致富的步伐。

当地农民除了通过收取公司流轉土地的承包费获得收益外，也可以通过在基地务工获得收益。每到重要生产季节，基地用工量就会变大。来自孟塔村的高怀强夫妇从2016年开始就在附近的基地务工，每年大约有6个月的时间在基地，日工资120元，夫妇俩一年能有将近4万元的务工收入。当地很多农户通过务工不仅获得了劳务报酬，而且学到了先进的苹果生产管理技术，逐步转变为产业工人和技术工人。

产业扶贫也要打出“组合拳”，安塞分公司通过创新扶贫模式，多渠道增加贫困户收入。在“土地入股分红”模式中，农户不要土地租金，而是以土地入股分红，“农民按照入股分红的方式和公司签订协议，待果园收益后，公司将按照当年亩均苹果产量1吨计算，70%为当年管理费用，30%为当年净利润，集团公司将按照比例进行利润分配，根据当年市场销售平均价格，以现金的方式分红给参股农户。”陕西果业安塞分公司总经理曹生旗对记者说。

目前，安塞分公司的苹果产业扶贫基地已涉及安塞4道川9个乡镇12个村，基地共涉及农户2830户，涉及贫困户1084户，贫困户收入年均1.5万元。

位于延安东南部的宜川县孟长镇村，由于历史原因导致集体经济基础薄弱，以群众自行种植玉米为主，属于靠天吃饭。

群众要致富，全靠产业带。2017年9月，延安市总工会到孟长镇村调研并制订了脱贫稳定工作计划，引进劳模企业家利用孟长镇村乱石荒地30亩，开展小龙虾养殖试验，村集体以地入股参与分红。去年，孟长镇村完成15亩小龙虾试点建设，成功投放虾苗1400斤，成活率达到80%，并与延安旺军虾尾餐饮公司签订独家代理销售，开展吃虾季活动。此外，延安市总工会还牵线企业在孟长镇村建设了羊肚菌实验室和生产示范基地，2018年吸收了50个贫困户参加羊肚菌种植，今年又扩大了种植规模。如今，特色产业多元发展搅活了孟长镇村的经济，更让村民感受到了生活的活力和奔头。

公益扶贫暖人心

2019年4月8日，在延安市新区高级中学，一场“传承红色基因·共育时代新人”公益活动正在开展。延安市总工会携手延安365公益协会60余人捐款6万元，资助30名学生完成学业。

延安365公益协会是延安市五一劳动奖章获得者、延安陆宝房地产开发公司总经理陆宝发起组织的一个公益爱心社会团体，从2015年成立以来，吸收了上百家爱心企业，以“情暖圣地”为主要内容，先后主办和协办了100多次公益救助活动，拿出600余万元资金，用于城市环卫、脱贫攻坚、教育捐助、扶残助残、医疗救助等公益服务项目，帮扶4000多人次。

近年来，在延安市总工会的号召下，越来越多的企业加入到公益扶贫行列，助力脱贫攻坚工作。在延安市总工会的搭台下，延安365公益协会在公益扶贫行动中，贡献着一份份温暖的力量。

“我们要实现第一个百年奋斗目标，全面建成小康社会，没有老区的全面小康，特别是没有老区贫困人口脱贫致富，那是不完整的。”***总书记2015年视察延安时的指示精神，深深地镌刻在延安工会干部群众的心上。

“脱贫攻坚工作开展以来，延安市总工会充分发挥职能作用，成立脱贫攻坚劳模服务队，深入贫困村开展技术指导和创业经历分享等，助推贫困户发展创业、激发内生动力。截至目前，在全市各贫困村开展技术指导及扶志扶智58次，极大地助推了圣地延安脱贫攻坚工作，展现了工会干部职工新形象。”延安市政协副主席、总工会主席黑树林说。