党建贯通南北 汇聚交运能量

陈阳春 余国龙

“我们要用正能量进行党性、反腐倡廉教育，树立‘斑马线意识‘双黄线意识‘越位禁区意识……”为贯彻全省交通运输党风廉政建设工作会议精神，湖北省交通运输厅京珠高速公路管理处咸宁养护站、孝感养护站、小河所三家单位齐聚一堂，热烈交流。

2019年，湖北省交通运输厅京珠高速公路管理处以提升基层党组织组织力为重点，着力将党建与业务深入融合，推动基层党建全面进步全面发展。

三级联动，层层压实责任

为进一步加強基层党组织建设，京珠高速公路管理处开展基层党建“三级联述联评联考”工作，切实发挥考核评价指挥棒的导向作用，真正述出责任、评出压力、考出动力，确保工作实效。

“责任就是要层层压实”“述出责任，述出压力”，京珠高速管理处下发工作方案，按照自下而上、逐级开展的原则召开专题会议，领学文件精神，切实把“三级联述联评联考”工作抓牢抓实。

“以前认为党建只是支部书记抓，现在责任层层压实，我们每个党员肩上都有责任。”党员李俊说。

党员们按照“四讲四有”合格党员标准，深入进行自我剖析，将标准精细到“参加主题党员日考勤、学习笔记记录”等方面党性修养、严守纪律规矩等进行述职;党支部（党总支）书记从落实年度目标任务和党委工作部署情况，严肃党内政治生活、规范开展党内组织生活情况，“两学一做”学习教育开展情况，党支部主题党日开展情况等向处党委述职。

制度把关，推进廉政建设

党风廉政建设，一直是京珠高速公路管理处工作的重中之重，尤其是涉及高速路面作业、行车安全问题，容不得一点马虎。

管理处坚持处务会班子成员廉政谈话包班制度，定期与员工交心谈心，采取班组集中谈话和个别谈心相结合的方式，引导员工清白做人、干净做事。

党员干部职工年初签订廉政责任书，明确岗位职责和要求，年终廉政考核与评先评优挂钩。

通过制定收费现场绿通车查验制度、“廉政收费十不准”，管理处引导教育员工廉洁收费，严格落实收费政策，严守收费纪律。同时，开展“服务质量大家评”活动，广泛听取司乘人员的评价意见和建议。

党员示范，谱写服务篇章

“党员要有党员的底色，榜样要有先进的样子，平凡的岗位要有不一样的作为。”武汉西收费站党支部书记史六友经常用这句话要求自己。

每当恶劣天气、重大节假日、应急突发事件时，党员突击队都在岗待命，随时准备奔赴现场。无声的行动，成为普通员工看得见、照着做的标杆。

2018年春运期间，连续几场大雪导致收费站临时管制。一辆满载纸箱的大货车因装货不当，导致货物散落。收费站随时可能解除管制、恢复通行，不及时清理纸箱一定会导致广场车辆滞留。

等施救援很有可能来不及。史六友带领党员突击队，徒手一捆一捆将纸箱搬上车辆，手和脸冻得通红，汗水顺着脸颊滴了下来，下班的收费员闻讯也赶了过来，加入到了突击队伍中。

终于，在解除管制前10分钟，突击队将货物整理完毕。“很多人以为10分钟是小事，但对于拥堵司乘的期盼却是一件大事。”史六友感慨。

武汉西党支部要求党员在同岗位业绩不得低于管理所前5名，在应急条件下，支部书记5分钟到达现场，党员突击队10分钟之内全部到达现场，真正做到“重要岗位有党员、主要骨干是党员、关键时刻见党员”。