深思细悟学党史 笃行实干开新局

○山西国际能源集团党委书记、董事长 曹 阳

重温入党誓词

从案头的《中国共产党简史》到深入一线的宣讲走访，从“云端”的党课学习到红色教育基地的参观感悟，从庆祝建党100 周年活动到为员工“搭平台、提服务、办实事”……党史学习教育开展以来，山西国际能源集团积极谋划安排，广泛宣传动员，精心组织实施，强化分类指导，既“坐下来”集中专题学，也主动“走出去”灵活多样学，形成“上下齐学习，全员共进步”的良好局面。同时，把党史学习教育同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，强化督导检查，确保学党史、悟思想、办实事、开新局贯穿党史学习教育全过程，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，推进党史学习教育走实走深，以昂扬姿态为企业全方位高质量发展凝聚强大合力。

“齐头并进” 促进“全员提升”

贯通学思悟践，发挥“头雁”作用。把党史学习教育与学习***新时代中国特色社会主义思想贯通起来，努力做到学党史、悟思想、办实事、开新局。坚持“带头学习”。中心组在读书班集体学习过程中，逐步形成了“领学、深谈、研讨、总评、力行”的学习模式。会前提前预习自学，会上逐字逐句领学，说感想、谈体会、讲心得、作研讨。党委书记逐个点评，从贯彻落实党中央及省委省政府决策部署、从集团当前重点工作和长远发展出发，做到统一思想、部署工作、推动落实。落实党委书记和班子成员党支部工作联系点制度结合起来，积极深入基层调研交流，提出加强基层党建工作的意见建议，促进党史学习教育成效向对照现实、推动工作转化。

强化分类指导，促进“全员提升”。为不断提升党务工作者党的理论、党建业务能力，锻造专业化党务人才队伍，不断加大培训力度，通过每季度基层党支部书记座谈会、党支部创新争优、规范“三会一课”、提升组织生活质量等方式，将党史、党建理论教学与现场教学有机融合，极大提升了党史学习的针对性和实效性。针对基层生产技术人员多的现状，结合学习领会***总书记重要讲话重要指示精神，先后开展科技创新、提效增效、岗位练兵、生态环保以及“碳达峰碳中和”等方面的理论研讨及实践交流，广大员工的专业素质能力不断提升。

数智赋能学习，营造“鲜活”氛围。建设“智慧党建”系统，把党史学习教育和党建工作贯通于ERP、OA 办公系统，科学制定个性化会议日历，保证常态化疫情防控下学习不间断、工作不断线、任务不落空。充分利用线上学习资源，通过视频会议系统，集体学习中央党校（国家行政学院）中共党史专题系列讲座，邀请专家、青年党员模范宣讲，打造突破空间距离的“线上课堂”。各级党组织创新方式方法，策划“永远跟党走”庆祝建党百年系列活动，强化正面宣传，做好政治引领，打好党史学习教育“组合拳”。运用门户网站、微信公众号设立了“党史学习教育专栏”，鲜活展示集团党委党史学习教育的重大活动、重要安排和党史学习教育的经验做法，激发了广大党员群众的爱党爱国热情。

用好“红色课堂”，汲取精神力量。红色资源是鲜活的历史，是开展党史学习教育最生动、最鲜活的教材。在党史学习教育中，集团党委认真贯彻落实***总书记关于“充分运用红色资源，教育引导广大党员、干部坚定理想信念”的重要指示，创新方式方法，先后前往太原解放战役纪念馆、彭真生平暨中共太原支部旧址纪念馆、百团大战纪念馆等多地现场学习，把红色资源作为一座“富矿”，追寻红色记忆，汲取信仰力量，坚定理想信念。各基层企业党组织运用身边红色资源开展主题党日活动，在现场讲“微党课”，广大党员积极交流学习，从英雄人物事迹中感悟党的百年精神谱系。通过开展革命传统教育，缅怀革命先烈，传承红色基因，赓续中国共产党人的精神血脉，促进党史学习教育走深走实，党史学习更有高度、更有深度、更有温度。

“事无巨细” 为群众办实事

做好聚焦主业的“大事”。坚持把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育重要内容和检验学习成效的重要标尺，切实让广大群众共享企业发展的成果。作为省属综合能源类企业，集团充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以实干担当全力以赴做好发电、供热、供冷、供气、污水处理，提供高品质、安全环保的清洁能源，彰显国有企业的经济责任、政治责任和社会责任，不断增强群众获得感、幸福感、安全感。

紧抓事关职工群众的“小事”。下基层、进班组、入车间，深入生产一线察民情、访民意，聚焦群众“急难愁盼”的问题，用心用情用力解决群众的操心事、烦心事、揪心事。帮助困难企业出主意、想办法，止损挽损、提质增效；走访慰问困难党员、盲童学校、弱势群体，定期送去党的温暖；改善员工食堂，提升职工宿舍条件，丰富偏远企业员工业余文体生活；建立员工“充电站”，开展专业讲座和培训，解决员工本领恐慌；建立“爱心驿站”，为员工“查漏补缺”，高标准打造职工服务阵地……点点滴滴，从关心关注出发，为职工群众排忧解难，努力把“小事”办好，温暖职工群众。

“线上线下” 督导检查促落地

“台账+表单”，动态管理。举一纲而万目张，解一卷而众篇明。集团党委坚持党史学习教育系统安排部署，每月下发重点工作提示，制定集团系统全年党史学习教育工作安排明细表，建立党史学习教育工作动态台账。定时对各项工作开展情况、进度、遇到的困难、取得的成效进行动态跟踪管理，对已完成的事项开展成效评估，未按时完成的事项要阐明原因并制定整改措施，促使学习有目标、有计划、有行动、有成果，确保党史学习教育各项工作扎实有序推进。

“线上”督导，精准把握。发挥OA 办公系统“督办门户”作用，将党史学习教育列入各企业的重点工作督办清单，从党委班子成员到具体承办人员，按照分工层层分解落实、全程闭环、定期反馈、及时更新。通过“穿透式”督导，随时掌握所属企业工作任务下发、任务分解、任务执行、任务进度、任务完成以及逾期情况，及时跟进督导、适时督办，促进党史学习教育落到实处，学出成效。

“线下”检查，强化指导。将党史学习教育检查指导同集团高管每月党建、安全检查结合起来，同落实党支部工作联系点制度结合起来，深入基层一线检查指导、宣讲宣介，尤其是宣讲***总书记“七一”重要讲话精神，与广大党员群众同思考、同学习、同提升。结合党支部标准化规范化建设，督促指导集团69 个党支部规范开展“三会一课”、主题党日、专题组织生活会，不断夯实党建工作基础，提升基层党建工作水平，促进党史学习教育成果有效转化。

“学用结合” 改革发展开新局

面对全省转型发展蹚新路、全方位推进高质量发展任务，山西国际能源集团认真履行全面从严治党首责主责，把党史学习教育的出发点和落脚点体现实干担当、开创新局上。结合集团“数智化”建设年，把党史学习教育同落实集团重点任务结合起来，建设“智慧党建”平台，深入探索合资企业党建新模式。运用5G、云计算、区块链、人工智能、数字孪生等新一代信息技术，积极构建适应集团业务特点和发展需求的“数智化”管控平台，持续加强精细化管理和风险防控能力，不断推进党建与业务的深度融合。

集团党委认真贯彻新发展理念，攻重点、破难点、补短板、强弱项，大力推进高质量发展。一批大容量、高参数、高效率、节能环保发电项目相继投产，控股运营火电装机达1172 万千瓦。“智慧煤场”“智能巡检”“三维虚拟模型”等系统功效显著，“智慧安全”“智慧生产”逐步规划部署，“智慧电厂”雏形初现。新能源270 万千瓦前期项目分列各地市“十四五”规划可再生能源项目储备库，水务产业持续发展壮大，“风光水火储”统筹布局、一体推进，集团产业结构不断优化，新动能蓄势待发。全员劳动生产率保持在102 万元/人，远高于行业平均水平。资产负债率64.8%，高质量发展势头强劲。

百年征程波澜壮阔，百年初心历久弥坚。面向“十四五”，集团牢牢把握“两个大局”时代背景、我省转型蹚新路的重大历史机遇，继续抓实抓细党史学习教育，以打造一流综合清洁能源供应商为目标，坚持学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，做到思想认识再提高、党史学习再深化、督促指导再加强、为民办实事再发力，以昂扬姿态在党建制度化、产业数智化、资本证券化、管理精细化、队伍专业化五大方面攻坚突破，努力走出一条具有格盟特色的绿色节能高效发展之路，为山西全方位推进高质量发展贡献新的更大力量。