时间:2024-04-24
○张建新
晋控煤业轩岗煤电公司紧紧围绕党史学习教育的目标任务,突出学史力行这个最终落脚点,切实在深学细研上下功夫,在氛围营造上聚合力,在为民办实事上见成效,以实际行动检验党史学习教育效果,推动党史学习教育不断走深走实。
公司党委及时成立了党史学习教育领导小组,制定下发《轩岗煤电公司党委关于开展党史学习教育的实施方案》,为全体党员购买了《***论中国共产党历史》等指定学习书籍。采取以集中学习(中心理论组学习、一课三会、政工例会、主题党日等)和个人自学相结合,坚持抓住“关键少数”深入学、支部党员全面覆盖学、流动党员就近学,着力在学懂弄通做实上下功夫。各级班子成员和领导干部深入区队、车间等基层一线开展专题宣讲、上专题党课和微党课,在学党史、懂党史、讲党史、用党史方面充分发挥示范带动作用,切实做到了先学一步、先行一步。
公司党委先后组织集体学习16 次,其中专题学习和研讨9 次。副处级以上领导干部全部撰写了交流研讨材料和学习心得体会。公司和基层单位的领导干部开展专题宣讲、专题党课和微党课共计665 次,累计参与人数32310 人。公司党委举办党史学习教育读书班,邀请专家全面讲解《中国共产党简史》;邀请晋能控股集团党校教师为领导干部作了“学党史、守初心”专题宣讲;公司党委书记在庆祝中国共产党成立100 周年大会上作了党史学习教育专题党课;召开公司学用***总书记“七一”重要讲话精神交流研讨会;举办学习***总书记“七一”重要讲话精神专题辅导。通过组织专题学习和研讨活动,提高了广大党员干部的思想站位,激发了参与党史学习教育的热情。
公司党委印制了两种党史学习教育宣传挂图共12000 份,分发给基层单位并张贴到区队、科室办公室;充分利用标语、电子显示屏、宣传牌板、宣传栏等宣传设施和阵地广泛宣传党史学习教育有关知识;在公司电视台、“轩岗煤电”微信平台、《轩煤信息》等内部媒体开辟“党史课堂”“党史知识”“党史故事”等专题专栏,及时对党史学习教育开展情况及基层单位具体做法进行宣传报道;依托“学习强国”“晋控掌上”APP 等线上教育资源平台,组织全体党员干部参与“重温百年党史、传承红色基因”党史知识线上答题活动;组织党员干部观看《觉醒年代》《百炼成钢》等党史影片和纪录片,集中组织观看中国共产党成立100 周年大会和文艺演出等实况直播。此外,各级党组织还利用微信工作群转载转发党史有关内容,有的单位还制作了党史知识小卡片,使广大党员干部加深了对党史知识的了解和掌握。
公司党史学习教育领导小组办公室先后下发相关文件82 份、宣传便函50 份,编印党史学习教育《简报》22 期,公司7 个党史学习教育巡回指导组对基层28 家单位开展了3 轮的检查督导工作。公司各级宣传部门先后在集团公司以上媒体发表有关党史学习教育方面的稿件230 余篇,其中集团公司媒体130 篇,地市级和省级以上媒体200 余篇。公司内部媒体共刊发相关报道稿件510 余篇。特别是公司党委推出的“党史晨读”创新举措被《记者观察》等媒体竞相报道。公司融媒体中心制作的有关党史学习教育微视频被集团公司微博、抖音、快手等媒体平台转发130 余条。这些宣传举措不仅扩大了轩煤公司的影响力和传播力,而且增强了公司广大干部员工的向心力和凝聚力。
为引深党史学习教育,公司各级党组织开展了丰富多彩的主题实践活动。如开展了“建党百年”主题征文活动,党史学习教育微视频、微党课作品征集活动;举办了“永远跟党走”主题党史知识竞赛,“学党史、颂党恩,守初心、担使命”主题演讲比赛;举办了庆祝中国共产党成立100 周年书画摄影展和文艺节目汇演,以及红歌演唱比赛等形式多样、寓教于乐的党史学习教育主题实践活动,极大的增强了广大干部员工参与党史学习教育的积极性和主动性。
各级党组织还开展了“传承红船精神、强化责任担当”的主题党日活动,组织党员干部重温入党誓词,坚定理想信念,勇于担责奉献。利用红色资源,开展实地教育,先后组织29 批1007 名党员干部在“七一”前后奔赴武乡八路军总部旧址、太行山纪念馆、平型关大捷纪念馆、五台徐向前纪念馆、忻口战役纪念碑、蔡家崖晋绥边区革命纪念馆等附近红色教育基地,追忆艰苦卓绝的革命岁月,聆听革命先烈的感人故事,从红色文化中汲取党员干部担当使命的精神食粮。
公司党委通过层层召开党史学习教育专题组织生活会,针对查摆出来的问题和不足,认真制定整改措施并限期整改。同时坚持把开展“我为群众办实事”实践活动作为贯穿全年的一项政治任务来抓,切实用为员工办实事、解难题来检验党史学习教育的具体成效。
今年以来,公司在资金十分紧张的情况下,先后为员工补缴了所欠的养老保险金、医疗保险金、住房公积金共计9877 万元;为方便员工上下井,减少体力消耗,先后投资488 万元,为焦家寨矿、刘家梁矿、梨园河矿、同基煤业各安装一部猴车;投资66 万元,在矿区栽种乔木777 棵,绿植花带8 万余株,并对各单位卫生死角进行集中清理;为81 名考上二本B 类以上大学的困难员工子女发放金秋助学金24.3 万元,为3000 余户困难员工发放帮扶金59 万元,为181 名困难党员发放慰问金18.1 万元,为离退休老干部发放慰问金14.23万元;为9308 名在册员工开展了“中秋”普惠活动;为副处级以上领导干部补发了2018 年年薪,每月及时给员工发放工资,现已不再拖欠;为全体员工家属接种了新冠疫苗。目前,公司副处级以上领导干部共为员工群众领办实事335 项,已完成222 项,其余的预计在年底全部完成。
基层单位在党史学习教育中,也不遗余力地为员工群众办实事、解难题。焦家寨矿在居民区附近建成了一个占地1312 平米,可容纳60 个商铺,供3000 多居民方便采购的便民菜市场;阳方口矿业公司在办公楼前后分别修建了两个停车场,共计150 余个车位,解决了员工上下班“车多位少”的实际困难;梨园河矿对员工澡堂冷热水管道和喷头进行了改造,方便了员工洗澡;刘家梁矿对小区内漏水严重的管道进行了更换,对小区内损坏的员工健身器材进行了修复;实业公司为分公司生产车间添置了热水器和饮水机,方便了员工饮用热水;轩腾公司为员工宿舍安装了热水器和电风扇,接通了无线网络……这一桩桩、一件件实事确实办到了员工心坎上,受到了员工群众的交口称赞。
在党史学习教育中汇聚奋进力量,在为民办实事中提升员工幸福指数。轩岗煤电公司党委将着力在学史力行中检验党史学习教育成效,在为民服务中彰显共产党员担当本色,万众一心、全力以赴推进企业全方位高质量发展。
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