时间:2024-04-24
■中共永济市委副书记、纪委书记 孙志信
创建派出机构统管的“新模板”
——对纪检监察派出机构统管工作的再探索
■中共永济市委副书记、纪委书记 孙志信
永济市纪委监察局不断深化管理体制和工作机制改革,去年初建立了派出、派驻“双轨并行”管理模式。在此基础上,进一步理顺关系、加强管理、强化职能,形成了“委局机关管面、派出室管片、内部职能室管线、派驻纪检组管点”的“四位一体”管理新模式。4个派出纪检监察室在市纪委监察局的统一领导下,分别管理4个片区,把全市84个市直单位,27个垂直单位,10个镇、街道的纪检监察工作全部纳入管理体系,形成了全方位、多层次、无缝隙的监督管理机制,走出了派出机构管理规范化的新路。
一是管理权限从高重心向低重心转移。通过权限下放,改变过去反腐倡廉工作的管理权集中于委局机关的状况,给予派出室更多的管理权和自主权,使反腐倡廉建设与各基层单位的实际情况和发展状况结合得更紧密。
二是监督权限从两端向中间转移。派驻纪检组组长兼任驻在部门党组成员,参与了业务分工,从实际工作中来看,还是从部门角度抓党风廉政建设,属于近距离甚至是零距离监督;纪委监察局则是从全市的角度抓党风廉政建设,属于远距离监督或是宏观监督,派出室则是从所辖区域的角度抓党风廉政建设,对纪委监察局负责,属于中距离监督,填补了监督的空档,完善了反腐倡廉建设体系。
三是领导体制从一元制向多元化转移。以前派驻纪检组统一由市纪委监察局直接领导,现在根据其不同职能,分属4个派出室来实施分层领导,适应了不同部门之间的差异,优化了工作情况的收集和处理,有效地增强了纪检监察工作的效果。
一是理顺对上的关系,即与市纪委监察局的关系。市纪委监察局与派出室是领导与被领导的关系,派出室是市纪委监察局的派出机构,由纪委常务副书记分管,向市纪委监察局负责并报告工作,派出室的业务工作、干部管理和后勤保障等由市纪委监察局统一管理。
二是理顺对下的关系,即与所辖单位纪检组的关系。派出室与所辖派驻纪检组是领导与被领导的关系,对派驻纪检组有监督权、检查权、调查权和建议权。
三是理顺对内的关系,即与市纪委监察局内设职能室的关系。市纪委监察局办公室负责协调派出室的日常工作,并为其提供后勤保障服务;干部室负责派出室干部的培训、考核,负责科级干部的廉政档案管理工作;其他职能室负责对派出室的有关单项工作的联系和指导。派出室在开展好本职工作的同时,积极与委局机关各室加强沟通联系,接受委局各室的业务指导。
四是理顺对外的关系,即与全市所有单位的关系。把全市111个单位划分为管理单位、监督指导单位、协调联系单位、协调指导单位四大类。对有派驻机构的市直单位进行管理,对没有派驻机构的市直单位进行监督指导,对条管单位进行协调联系,对镇、街道进行协调指导。
一是统一干部管理。派出室干部由市纪委同市委组织部协商提名并进行考察,经市纪委常委会研究后,报市委决定任免;原则上在同一岗位任职满5年的一般予以交流,满10年的必须进行交流;年度考核由市纪委监察局和市委组织部按照市委统一安排,在驻在部门进行考核。
二是统一业务管理。出台了派出室工作规则,从工作职责和工作关系、工作权限、监督和处分等方面对派出室工作运转进行了规范。建立了派出室工作例会制度和年度工作目标考核机制,每季度召开一次工作例会,听取工作情况汇报,安排部署重点工作,年底进行目标任务完成情况考核,强化督促指导和考核。
三是统一后勤管理。4个派出室8名工作人员的办公办案和人员经费,参照政法机关预算标准执行,全额纳入市财政预算,统一拨入纪委监察局机关,由机关充分保障。
一是强化监督检查职责。派出室通过专项检查、列席会议、定期不定期检查等形式,真正站在了反腐倡廉建设的第一线,能够在第一时间发现问题、解决问题,及时有效地开展源头治理和预防纠偏工作。去年以来,4个派出室开展了落实党风廉政建设责任制、纪检监察业务工作和专项治理等7项重点督查、专项检查,对重点工程、关键环节采取听、查、看、访等措施,指出各类问题45个(处),现场与单位“一把手”谈话,要求限期拿出具体整改措施迅速整改,使党风廉政建设和反腐败各项要求得到有效的贯彻落实。
二是强化查信办案职责。把查信办案作为派出室的龙头工作,作为确保派出机构统管改革成败的“攻坚战”抓紧抓实。在全市形成了各派出室争相办案、争办大案的竞争氛围。去年5月,第四派出室抽调交通、卫生等部门派驻纪检干部组成调查组,协调公检法纪检组长密切配合,严肃查处了涉及公检法机关工作人员的“非法制造爆炸物系列恶性案件”,挖掘司法腐败的深层次问题,查处涉案人员12人,其中移交司法机关2人,推进了全市司法领域反腐倡廉建设。去年,全市4个派出室查办信访案件21件,初核违纪线索19件(次),自办协办案件23件,追缴违纪资金58万元,为国家和集体挽回经济损失125万元,全市惩治和预防腐败的高压态势明显增强。
三是强化统筹协调职责。进一步建立健全组织协调机制和制度,使派出室能更加符合实际地指导协调,最大限度地整合纪检监察资源,变过去的单打独斗为整体配合。城西街道纪委在一起自办案件的查处中遇到困难,派出室积极与法院协调并取得相关证据,使案件顺利办结,充分显示了派出室统筹协调力量开展工作的优越性。
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