时间:2024-05-14
古丽巴哈.赛来 刘琳
(喀什地区第二人民医院 844000)
针对《儿科护理学》[1],作为重要的学科之一,具有高度的专业实践性,明确提出对护理人员的要求,对于护士而言,应具备良好的责任心、耐心以及爱心,而且还应具备良好的专业知识水平,良好人际沟通技巧更是不可或缺。在儿科护士工作中,特殊性特点比较明显,所以务必高度重视规范化培训护士的临床带教工作。现分析SWOT分析法在我科规范化培训护士临床教学工作中的应用效果,将其优劣势进行明确化,确保教学质量的稳步提升。
1.1 优势分析 首先,领导高度重视,组织结构完整。在护理部经过筛选以后,确定规范化培训学员,其综合素质可以保证,而且经过护理部考核竞聘上岗,会筛选出最佳的总带教老师,其专业经验丰富、责任心强。其次,完善制度,确保高度的可行性。带教老师从专科情况、轮转时间出发,加强完善的培训制度与培训计划的制定,采取“1+1”带教模式,也就是1 名经验丰富的导师带教1 名规培学员,在学员学习中,导师应予以严格督促,保证计划内容的顺利完成,不断增强学员的归属感和认同感。最后,配备完善的考核措施。结合护理部相关规定,学员需规范记录应完成的考核内容、出科考核等[2],将统一管理落实到位。
1.2 劣势分析 首先,缺少均衡的师资力量。科室各个临床护理老师,其带教意识比较强,但是其工作经验及带教能力具有一定的差异性,所以在带教中,资历和学历层次的差别性也比较大。其次,缺少充足的集体培训机会。 带教老师及规培学员的临床工作量比较大,而且实施轮转夜班,共同学习的机会甚少。再次,缺少完善的出科、入科理论知识考核制度,学员入科考试和出科考试比较“形式化”,很难由此看出真实的成绩。最后,缺少完善的出科评价制度。学员出科,无法对各个学员对科室教学的评价进行收集和整理。
1.3 机遇分析 首先,全员素质得到显著提高。目前,临床教学备受关注,护士长和临床带教老师所肩负的培训任务比较大,护理部需积极组织师咨培训,加强全新的教学理念的引进,通过不断学习,将自身综合素质提升上来,从而给予教学质量的提升一定的保障。其次,国家政策扶持。结合《护理事业发展规划纲要》了解到[3],各级卫生行政部门应注重培训制度的构建,并积极管理和引导护士培训体系,比如岗前培训、在职规范化培训等,将学习内容的针对性、实用性充分体现出来。由此可以看出,卫生行政部门领导高度重视护士规范化培训的实施,已经成为了未来工作的重中之重。
1.4 挑战分析 首先,在医药体制的不断深化的影响下,护理教育向高层次发展的趋势比较显著。在护理继续教育工作中,丰富自身人文社会科学知识非常重要,旨在将规范化培训提供给新毕业的高学历护士,所以这是不容忽视的一大挑战。其次,由于移动互联网发展速度极其迅猛,严重影响着传统教育模式,加强移动互联技术的应用,并将知识建构主义理论融合在一起,进一步应用先进的教学方式,比如启发式、参与式教学等,从而顺利转变知识传授方法,将方法学习和能力培养等教学模式充分体现出来。在新型教学体系中,加强移动学习平台的构建,突破时间和空间方面的限制和约束,为自主学习带来便利性,彰显出学生的个性,实现资源的合理配置。
借助SOWT 分析法,对我科规范化培训护士在带教中面临的优势、劣势、机遇及挑战等进行充分了解,如:如何增加大家学习机会、如何随时和学生沟通开展教学会议、如何在我科教学工作中设计移动学习等?。对于带教老师而言,应制定出可行的应对策略,带教老师对调查问卷自主设计,安排专人将金数据录入进去,带教老师联合学生进行资料收集和统计,对学生是否了解移动式教学予以了解;带教老师应加强微信会议群的构建[4],加强与学生之间的沟通,并将教学会议落实到位,将学生的归属感提升上来;带教老师需对试题进行精选和整合,专人对金数据进行录入。在新型教学体系中,实现了以传统单向教学方式向新型教学体系的顺利过渡,充分彰显出学生的主体地位,借助移动互联技术,进一步应用启发式、参与式教学方式等,给予教学效果、教育质量的提升强有力的保障。
基于移动互联背景视角下,新型教学体系核心内容主要包括:首先,教学支撑系统。在新型教学体系中,移动互联网技术发挥着重要的作用;在新型教学体系的理论支撑中,知识建构主义理论同样不可小觑。其次,教学保障系统。新型教学体系的保障系统,与现代信息技术的联系性也比较强,其中,对于硬件保障而言,主要是指基于智慧教室,加强现代化教学设施,而对于软件保障系统来说,主要是指自主学习终端,其中,网络教学平台发挥着重要的作用。最后,教学运行系统。借助教学支撑系统、教学保障系统,稳定运行和实施相关性要素,比如教学模式、教学队伍、实践教学、教学评价等。
在护士规范化教学中,SWOT 分析法的作用主要包括:通过对存在的优势、劣势、外部机遇和挑战等进行分析,应发挥优势、克服劣势,并积极抓住机遇、勇敢迎接挑战。借助SWOT 分析法,进一步落实和推动临床教学工作,确保培训效果的显著提升。
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