新疆阿克苏：“四个贯穿始终”显成效

※文/韩涛

新疆阿克苏地委老干部局围绕“四个贯穿始终”推动离退休干部工作体系不断健全，组织建设不断规范，服务机制不断完善，作用发挥不断增强，全面提升工作质量和水平，为党委中心工作持续赋能。

压实工作责任贯穿始终。聚焦“五个好”党支部创建标准，将离退休干部党建工作纳入地区党建工作大格局，成立离退休干部党建工作领导小组，与其他领域党建工作同部署、同推进、同落实、同考核。印发了《关于进一步推进阿克苏地区离退休干部工作的通知》，召开了地区离退休干部党建工作推进会，举办2期离退休干部政策法规和1期离退休党支部党务工作者培训班。采取座谈交流、实地查看、走访核实等方式，赴县市、地直单位对231个离退休干部党支部的组织设置、运行机制、组织生活、班子建设、学习活动阵地等方面情况摸底调研，逐一建立台账、分析研判、整改落实。

加强政治引领贯穿始终。突出理想信念和党性教育，发挥老干部党校、老年大学、老干老年活动中心的主阵地作用，以离退休干部党支部为单位，定期开展“对党忠诚”专题培训，在落实“三会一课”、主题党日的基础上，制订“个性化”学习计划，采取“集中研学”“专题辅学”“上门送学”“云端自学”“一线践学”等方式，依托“学习强国”App，“离退休干部”和“新疆老干部”微信公众号等载体，引导广大离退休党员干部学习党的二十大精神，先后开展“送学”800余场次，赠送学习资料1200余份，举办情况通报会、意见征集会、座谈研讨会60余场次，参加老同志900余人次。

真情服务关爱贯穿始终。按照“一方隶属、多方管理”和“四就近”原则，对地区离退休干部进行全面摸排，建立了1.9万余册“一人一册”服务管理台账和电子信息库，并根据楼栋分布情况，绘制了4000余张简要“亲情联系地图”，实行动态更新、分类管理。建立在职干部与离退休干部包联机制，做到每月入户走访、电话巡访，动态掌握离退休干部的基本情况，及时帮助解决困难诉求，发放慰问金20余万、生活补贴22万元、特困帮扶金5万元，为98名老干部赠订涉老报刊，向231名老干部颁发“光荣在党50年”纪念章，举办干部荣休仪式试点观摩会3场次。

汇聚能量作用贯穿始终。以“银辉筑梦柯柯牙”为主题，采取离退休干部喜闻乐见、便于参与的活动形式，举办了“庆‘五一’大型文艺演出”“我的退休生活”设计大赛等系列活动。组织40余名厅级退休干部开展2次“我看中国特色社会主义新时代”主题调研活动，引导畅谈发展变化，凝聚发展共识，讲好发展故事。制定《离退休干部“十大员”志愿服务公益行动工作流程》，依托“十大员”典型示范带动作用，开展“一带十，十传百，百促千”志愿服务公益行动，1200余名离退休干部纳入“银发人才”库，分类组建各级120余个“夕阳红宣讲团”“老干部志愿服务队”，赴基层开展“红色宣讲”1200余场次，受教育群众22万人次。