县级融媒体中心新闻节目采编方法研究

时间：2024-05-17

□朱智刚

县级融媒体中心在新闻节目采编过程中时常会出现没有结合实际情况进行采编、采编工作不扎实、采编形式流于表面等问题，这说明新闻节目采编人员还没有转变观念，没有适应融媒体时代发展的要求，难以深入挖掘和运用新闻资源，难以创作出深受广大受众喜爱的新闻报道。

一、县级融媒体中心新闻节目的采编

1.县级融媒体中心

县级融媒体中心的作用主要是推动作用，促进新兴媒体、传统媒体之间的融合，促进官方主流媒体与商业平台开展合作交流。媒体间的融合涉及很多方面，需要彼此配合。在建设融媒体中心时，要合理运用资源，避免出现资源浪费的情况，同时还要合理安排融合组织的结构，全面推动深度融合。

2.新闻节目的采编

对新闻节目来讲，采编是十分重要的基础环节，其主要内容是整理与收集一些新闻节目的素材，并将这些素材按照新闻节目的播出要求进行编辑。从传统媒体到融媒体，新闻采编工作发生很大变化。

融媒体时代的新闻采编主要是依托互联网和计算机的帮助，对新闻素材和信息开展整合，随后进行编辑加工，再对新闻进行排版，最后完成新闻的采编。这种高效率的采编方式会让新闻传播更加快捷。如果出现突发新闻事件，受众会在很短时间内看到相关新闻，与传统媒体相比，融媒体大大增强了新闻的时效性，同时也具有很强的交互性。

二、县级融媒体中心新闻节目采编的重要性

新闻报道以内容取胜。在县级融媒体中心的发展过程中，不仅要推动新媒体与传统媒体之间的深度融合，还要重视自身新闻报道的水平及质量，质量提升了，自然能够吸引更多的受众，也会在激烈的媒体竞争中脱颖而出。在当前的新闻传播过程中，由于网络传播速度十分快，加之新闻从业的门槛降低，似乎每个人都能进行新闻传播，导致新闻报道的质量参差不齐，很多虚假信息充斥在网络平台上。由此可见，县级融媒体中心新闻节目的采编工作至关重要，只有具备较强的新闻采编专业能力和创新意识的人才能胜任这项工作，并能做到严把质量关。

三、县级融媒体中心改革的目的

中央高度重视县级融媒体中心建设，就是为了打通舆论引导的“最后一公里”，解决县级媒体传播力不足、引导力不强、影响力不够、生存压力大的问题。所以，县级融媒体改革决不能只看重光鲜的外表，不是单单挂一块牌子，也不是简单的物理相加，而是一场“伤筋动骨”的硬仗，必须敢于动真碰硬，真正实现“融为一体、合而为一”，重塑县级媒体的影响力，巩固壮大主流思想舆论，更好引导群众、服务群众。

四、县级融媒体中心新闻节目采编工作现状

1.以应付差事的心态进行采编

县级融媒体中心除了对国家最新出台的政策进行宣传，还要弘扬正能量，正确引导社会舆论。县级融媒体中心的新闻节目采编需要拓展新闻内容与覆盖范围，更好地把基层信息传播出去。一些县级融媒体中心新闻节目的采编人员还没有树立创新的工作理念，采制的新闻内容乏善可陈，只是为了完成采编任务应付了事。受众群体对县级融媒体中心也不熟悉，主要原因是县级融媒体中心的传播范围不广，传播力不强，这在一定程度上限制了县级融媒体中心的发展。

2.采编工作不扎实

县级融媒体中心采编的新闻节目质量与采编人员专业能力、新闻资源丰富度都有很大关系。有的采编人员不能敏锐地抓住舆论热点，制作的节目中时效性强的新闻几乎没有。也有的采编人员并没有对素材进行深入挖掘和加工，受众无法了解新闻重点，这也暴露出采编人员工作不扎实的问题。

3.采编形式流于表面

在新闻节目采编中县级融媒体中心要担负起重要责任，需要确保新闻的真实性、时效性，并且还需深化新闻内容，创新传播方式。但目前一些县级融媒体中心的新闻节目采编质量不高，受众不能知晓新闻重点在哪里，看得云里雾里。一些县级融媒体中心采编人员新闻敏感度差，使新闻节目只流于表面，很难落到实处。还有一些县级融媒体中心受到资金限制，没有引进先进的设备，难以得到良好的发展。

4.缺少创新意识

一些融媒体中心的新闻采编人员总是做老生常谈的内容，新闻策划、采编效率低下，新闻传播的渠道也十分单一，对工作模式没有创新之道。在新媒体时代，每个人都是新闻的接收者同时也是新闻的传递者，获取新闻的渠道很多。如果县级融媒体中心的新闻采编采取的仍然是从前的工作模式，没有创新意识，就会和当今时代出现脱节，传播力与影响力都会受到影响。

5.缺少与受众的互动

县级融媒体中心新闻采编工作要想提升工作效率，得到更好的发展，需要倾听各方面的声音和建议。兼听则明，这样才会让新闻采编质量得到提升，明确自身发展方向，不断发展壮大。但在实际工作中，受传统思维的影响，其没有充分利用新媒体的技术优势，互动性不强，甚至基本没有互动，无法准确掌握受众新闻喜好。

6.对新技术应用得少，平台发布的内容比较单一

各地县级融媒体中心虽然已经建立起来，但当前主要还是以传统媒体为主，如报纸、广播、电视等，发布的内容也比较常规，包括民生新闻、政务新闻等。

在新媒体时代，当下十分流行的快手、抖音、微信公众号等运用了很多新技术，如大数据、云计算、AI等，采编形式也是丰富多样，很容易吸粉和涨粉，爆款新闻产品点击率瞬间就突破十万，与此相比，融媒体中心显然落后了许多。

7.人才匮乏

在建设和运营县级融媒体中心的过程中，很多新闻采编人员都是传统媒体出身，自身的专业能力和职业素养高，但缺少对新媒体技术的应用能力。县级融媒体中心创立和运营的时间不长，在我国也属于新鲜事物，缺少专业的技术人才和运营经验，使融媒体中心发展停滞不前。想要发展壮大县级融媒体中心，加强队伍建设迫在眉睫。

五、县级融媒体中心新闻节目采编的方法

1.基于受众需求开展新闻节目的采编工作

随着时代的发展，新闻受众的需求不断发生变化。县级融媒体中心要结合受众的需求开展新闻节目的采编。采编人员要了解受众的观看喜好，深入基层，深入群众，采编出契合他们需求的新闻节目。

2.坚持弘扬主旋律

县级融媒体中心一定要坚持弘扬社会主旋律，新闻报道内容要充分体现社会主义核心价值观。县级融媒体中心除了承担报道自己所在县域新闻的任务，还要承担宣传党的路线、方针、政策的重要使命。县级融媒体中心在进行新闻节目采编时，要收集各方面的资源，将这些新闻资源有效整合在一起，从素材中寻找与主旋律契合的亮点，创作高质量的新闻报道。

3.丰富新闻形式

当前，很多县级融媒体中心在新闻节目采编工作中存在一些问题，如形式不够新颖。所以县级融媒体中心要采取多种方式对采编人员进行培养，使他们具备较强的职业素养，对新闻有很高的敏锐性，能从不同的角度对新闻素材进行深入的挖掘和分析，发挥新闻素材最大价值，丰富报道形式。

4.建设高素质的采编队伍

县级融媒体中心要提升采编队伍的整体水平，完善用人制度，提高新闻节目采编人员的招聘标准。管理部门要对采编人员进行能力考核，设立相关奖惩制度，以促进采编人员工作积极性的提升。对通过考核且成绩优异的采编人员要给予一定的奖励，鼓励他们运用更先进的采编方式，提升采编效率和质量。

在融媒体时代，人才是社会进步与发展的基石，要想在市场竞争中处于优势地位，就要具备深厚的人才基础。县级融媒体中心不缺人，缺的是人才。调动和激发人才的创新力、创造力是融媒体建设的根本推动力。要用好激励这个法宝，通过激励来吸引和留住人才，通过激励来激发和释放人才的内生动力，为融媒体发展注入活力。因此，县级融媒体中心要不拘一格降人才，切实提升优秀人才的薪资待遇，广纳良才，促进新闻节目采编队伍整体素质和水平的提高。

可以推行企业化管理，中层管理人员公开竞岗、基层员工双向选岗；打破编内、编外人员的身份差别，用一把尺子量人才、评业绩，做到“同岗同责、同工同酬、优劳优酬”，让优秀人才脱颖而出；采编推行“全员绩效考核”，上不封顶下不保底，解决“干多干少一个样、干好干坏一个样”的老问题，培育适合媒体融合发展的强健“根系”。

加强“全栖”人才培养，针对采编队伍老化、人才匮乏等问题，通过“走出去”的学习和“请进来”的引进，提升队伍的专业素养和融媒体运营能力。加大对年轻业务骨干的培养力度，特别是重视对具备策划、创新意识的节目编导的培养，使其掌握必要的图片处理、视频剪辑、数据可视化等技术。

5.不断创新工作模式

在新时代，县级融媒体中心采编人员要紧跟时代步伐，打破思想束缚，树立创新意识，不断创新工作模式。再造“策采编审发”生产流程，完成台网高清数字化升级以及融媒技术平台的技术建设。探索“中央厨房”运行机制，成立融媒记者团队，组建融媒体指挥调度中心，形成“一次采集、多种生成、多元传播、全方位覆盖”的工作格局。

媒介在变，传播方式在变，但受众对优质内容的渴望永远不变。“内容为王”仍然是一条不变的真理，无论传播工具如何迭代，内容总是吸引和留住受众的根本。县级融媒体中心有自身的优势，那就是和基层的受众距离上更近，更加了解他们的所思所想所求。所以，要从内容创新和形式创新上集中发力，打造更多融媒精品。在采集新闻信息时，新闻采编人员要有独到的眼光；在稿件编写过程中尽量使用受众容易理解和接受的语言风格，让新闻更具贴近性，以引起更多人的关注。县级融媒体中心要鼓励采编人员将新的想法和设计融入新闻采编制作中。采编人员看待事物要有前瞻眼光与独特角度，使新闻节目充满创意，以得到受众的广泛认可。

可以在融媒+政务上精准发力，拓展融媒经营新领域。锁定各政府事业单位政务服务和宣传方面的巨大需求，发挥技术团队优势，创新推出云服务项目，一方面整合全市政务信息资源，另一方面对接智慧城市，打造手机政务服务平台，提供微信代运营、网站托管，提供新闻宣传、活动策划、节目合作、品牌推广等服务。

6.增强交互性

随着融媒体时代的到来，受众可通过多种渠道获得海量新闻信息，这些渠道也在不断拓展。只要拥有一部智能手机，受众随时随地就可以寻找并浏览到自己关注的新闻资讯。而且融媒体交互性强，这是一个非常重要的功能。广大受众可以通过手机APP发表自己对新闻的观点，还可以通过与他人的交流和探讨，找到一些志同道合的网友。所以在发展的过程中，县级融媒体中心要积极运用这种交互方式，在专属的APP中设置实时弹幕功能、留言板，拉近和受众之间的距离。运用这样的交互方式，县级融媒体中心采编人员能倾听到受众对新闻节目的意见或建议，了解他们需要什么类型的新闻，通过大数据分析技术全面了解受众的真实需求，在进行新闻制作时进行有针对性的设计和改进，开展定制化和个性化的服务，在实践中建立良好的品牌形象，从而提升县级融媒体中心的影响力。

县级融媒体中心要增强融媒体平台在界面友好度、用户体验、产品活力、内容丰富性和趣味性等方面的吸引力，注重互动性，注重传播策略，占据信息传播的主动地位，扩大自身平台影响力和传播效果。搭建基于互联网的全媒体供稿库，变单一单向供稿为互动交互发布，推动新闻内容的产品化，努力将内容优势转化为传播优势，实现从单个产品创新向系统化创新转变，形成新型传播格局。