企业审计存在的问题及发展对策

赵娟

摘 要：审计在经济监督体系中占有重要地位，是监督经济发展的重要手段，做好审计工作对企业的经营发展具有重要意義。随着我国社会主义市场经济的飞速发展，企业也得到迅速发展。但是企业审计工作却存在着诸多问题，通过分析我国企业审计存在的问题，有针对性地提出了一些建议，为企业审计工作的开展提供参考。

关键词：企业审计;问题;策略

1  企业审计存在的问题

1.1  审计独立性受到制约

企业审计工作作为监督体系的一部分，有其特殊的工作性质与特点，要求开展工作的过程中具有高度的独立性，但是当前企业审计机关属于国家企业机关的范畴，这样的审计体系已经不适应时代发展的需求，在审计工作开展过程中出现许多的问题，不利于企业的发展，对整个国民经济的发展来说也存在潜在的风险。很多企业高层对于企业审计工作没有正确的理解，不能引起高度的关注，企业审计工作达不到预期的效果。

1.2  审计资源配置不合理

审计工作的开展离不开审计人员的辛苦劳动和审计经费的支撑，当前我国审计工作开展过程中审计资源没有得到合理的配置，审计机关没有得到合理的设立，最显而易见的就是缺乏独立性。在企业发展过程中高层管理人员更注重的是企业经济利益的最大化，很大程度上忽视了企业审计工作的重要性，企业审计工作的开展需要设立专门的部门，招聘专门的人员，在一定程度上占用了企业发展的资源，这是企业决策者所不愿意看到的。

1.3  审计人员综合素质不高

企业的审计对企业发展中的风险评估及预防、监督与再控制有重要作用，能够为企业改进管理制度、增强企业的综合实力提供有力的庇护，这就要求从事审计的人员需要有较高的综合素养与全面的知识结构，但是目前企业从事审计工作的人员知识结构较为单一，无法为企业的良好发展提供有力的支撑，加上企业的高层领导对审计工作的忽视，不愿意为审计部门倾斜资源，审计人员的综合素养的提高，这是当前企业审计工作中存在的又一问题。

2  企业审计的发展对策

2.1  优化审计结构

我国正处于社会主义市场经济深化改革的阶段，企业的发展要借助先进国家的发展模式，合理的设立企业内部审计机构，做到审计的独立性，提高审计在企业中的地位[2]。审计机构可以担任董事会的职责，有效的避免管理层的干扰，在运作过程中要注意审计结构的灵活性，对企业的审计工作要真实有效，审计实施的手段不能阻碍企业的发展，对于企业内部从事审计工作的人员要设立专门的考核机制，尽可能的避免在审计工作中出现人为错误。

2.2  制定审计制度

社会形态决定社会意识，社会意识反作用于社会形态。良好的审计制度对于审计工作的开展具有重要意义，合理的设置内部审计制度能够有效的保证内部审计工作的独立性，提升审计部门在企业内的地位。中国正处在市场经济飞速发展的时期，企业的规模在不断的发展壮大，从事审计工作的队伍也得到相应的发展，因此制定审计工作人员保障制度也是非常有必要的。

2.3  建设审计团队

“以人为本”是时代发展的方针大略，体现出人对于社会发展的重要性，审计工作也是一样，要想开展好审计工作，必须要建设一支高水平的审计队伍。发达国家的企业内部审计人员都具有较高的综合素养，对审计人员的选拔具有较高的门槛，企业在选拔审计人才时可以从两个方面进行考虑，首先选拔具有较高专业素养的会计专业、审计专业的人才，并注意对这些人才的计算机技能、法律意识进行相应的培养;其次选拔一些企业内具有较强业务能力的人，将新人才吸纳到审计体系以后，要对他们进行审计专业知识的培训，适当倾斜企业发展中的资源。

3  结束语

社会主义市场经济体制的不断改革使我国的经济环境得到了较大的改变，企业在竞争激烈的市场环境中已经逐步意识到审计工作的重要性。从审计工作的独立性受到制约、资源配置不合理、审计人员综合素养不高3方面分析了当前企业审计存在的问题，从优化审计结构、制定审计制度、建设审计团队3方面提出了发展策略，促进企业审计工作的发展。

参考文献：

[1]涂湘蕻.我国企业审计存在的问题及发展对策分析[J].中国商论，2017（30）：118-119.

[2]葛玉峰.内部审计对公司治理的作用及发展对策[J].现代商贸工业，2015，36（18）：112-113.