林业技术创新在现代林业发展中的重要性

李海艳

摘 要：创新是一个行业发展的最强动力，林业技术创新將推动现代林业迈向新阶段，不断提高行业竞争力。本文从我国当前林业技术创新发展现状入手，探讨林业技术创新的必要性，并提出相应对策。

关键词：林业；技术创新；现代林业

当前，我国越来越注意生态环境建设，青山绿水就是金山银山，发展绿色经济，生态经济逐渐成为人们的共识。林业在生态经济中的作用举足轻重，林业技术的发展深刻关系到我国现代林业发展的进程。传统的林业技术已无法满足社会经济发展的需要，出现了很多亟待解决的新问题，林业技术创新的社会需求迫在眉睫。

一、我国林业技术创新发展之现状

1.林业技术创新观念严重匮乏。改革开放以来，我国经济取得了举世瞩目的辉煌成就，与此同时，科技创新领域也在不断发展，业已超越日本德国，成为世界第二大专利申请国。经济与科学技术的飞速发展，促进了我国林业的不断前进，林业在促进国民经济发展方面贡献巨大。但是，依照我国目前林业技术创新的速度和技术更新换代的频率来看，依旧是落后于世界先进行列的，我国相当大一部分地区的林业从业者地处经济落后地区，经济发展较为迟缓，信息化程度有限，对林业技术创新未能引起足够重视，依旧采取传统林业技术进行作业。林业技术创新观念的树立应该从源头做起，栽种、培育、管理、砍伐、运输和销售等各个环节，缺一不可。

2.技术创新资金不足。中国经济发展地区差异较大，东部沿海地区开放较早，经济较为发达，人才吸引能力强，进而科研创新能力也较中西部更胜一筹。然而，我国林业资源多集中在中西部地区，资金、人才与资源分布不匹配；另一方面，中西部企业实力不足，民间资本难以支持林业技术创新体系的发展，林业技术革新周期长，见效慢，一般都是依靠政府补贴，而政府财政补贴有限，不能充分满足林业技术创新的巨大需求。

3.创新水平偏低。客观来说，我国现代化进程起点低，时间短，很多领域技术创新能力基础薄弱，这一点在林业方面尤为突出。我国林业技术人才数量少且水平不足，在新品种的研发和培植方面无法满足市场需要，大多依靠国外进行品种引进和本土改良，缺乏理论原创性和系统性，往往会出现“洋品种”水土不服的现象。另外，对于品种后期投产和市场开发方面，缺乏经验，造成产品供大于求，产值过低，形成恶性循环。

4.科研成果市场转化率偏低。我国科研成果市场转化率偏低，科研成果难以转化为市场产品，取得经济效益，进一步打击林业技术从业者的科研积极性。据相关数据统计，西方发达国家的林业科研成果市场转化率有70%，比我国的科研成果市场转化率高出整整一倍。人才储备能力和数量偏低，科研设施落后，产品市场投放机制不健全，林业市场销售乱象等原因都是拉低我国科研成果市场转化率的原因。

二、林业技术创新的必要性

1.中国林业发展迟缓，产业结构不合理，产能低，经营模式陈旧，依旧以资源密集型为主，处于产业链的低端，木材加工和高端精品企业较少，企业利润率普遍较低。通过林业的技术创新能够加快促进林业产业结构改革，优化产业链，创新转变经营模式，不断提高企业产品的科技含量和附加值，进而推动整个林业现代化的发展。

2.生态文明建设是我国未来社会发展的首要战略目标，现代林业的发展不光能带来经济效益，更重要的意义在于林业发展对于生态文明社会建设的推动作用。重视生态文明建设，加强林业技术创新，符合我国未来发展的趋势。

3.林业技术的不断创新，必然带来我国林业的发展，不断优化林业产业结构，提高林业科研成果市场转化率，将会给当地社会带来可观的经济效益。

三、加强林业技术创新，推动现代林业发展的相关对策

1.转变林业技术创新发展理念。各个林农、林企应该依托当地政府，积极对接企业，寻找市场需求，逐渐建立品牌。对于林业技术研发人员建立奖励机制，鼓励创新，推动高效林业创新体系建立。政府应当创造条件，更多地进行技术指导，定期邀请专家到当地进行指导。对接国际，创办林业协会和国际交流论坛。

2.拓宽林业技术创新资金投放渠道。技术创新难度大，耗时费力，需要较多资金长期支持，仅仅依靠政府投资，是远远不够的。但是我国现阶段林业技术创新能力弱，资金来源单一，以政府补贴为主要形式。中国特色社会主义市场经济下，应该充分发挥市场对于资源配置的作用。政府应转变思路，转变职能，积极引进社会资金，组织银企对接，设立专项科研奖励基金，适当减免赋税，不断加大政策扶植力度。林农可以充分利用互联网，进行众筹，申请各项创业扶持奖励。同时，改变自己长期以来各自为战的局面，进行联合，成立林业商会，建立商会基金，对技术创新进行投资，强化总体竞争力。林企可以尝试股份制改革，积极引进风险投资、银行贷款，不断拓展融资渠道，更多地吸纳资金。

3.健全林业技术创新人员培养体系。林业技术创新的根，本因素是技术人员的素质创新，能力创新。拥有一批高素质的尖端人才，是我国林业技术创新不断发展的坚强保障。林业从业者应首先从自身做起，培养终身学习意识，不断在实践中提高自身科学研发能力。林业主管部门需要不断加大对林业技术创新型人才的培养，建立一套选拔培养机制，不光要和各高校建立人才输送机制，更要从“小”抓起，加强义务教育阶段的林业从业感召和启蒙。各个高校要健全林业高等教育培训体系，明确教学任务，优化课程结构，细化专业分类，增加实习机会，引进高素质教师团队，提高学生技术创新意识和创新能力，为现代林业的不断发展提供人才保障和智力支持。

4.提高科研成果市场转化率。我国林业技术创新科研成果市场率偏低，直接制约了当前相当一批从业者的从业积极性，造成人力资源和智力资源的极大浪费，不利于我国现代林业的良性可持续发展。提高科研成果市场转化率迫在眉睫，究其根本，我国缺乏系统性，权威性的信息分享平台以及合理的科研成果向市场产品转化的专业体系。林业技术创新人员不光需要出众的科研能力，还需要培养自己敏锐的市场定位和市场投放能力，推动科研成果走向市场，创新产品转变为经济效益。整合科研人员，林业企业和林业部门，利用互联网+的信息时代特征，从创新源头到产品研发，最后到产品投放，形成专业化，信息化，便捷化的产学研综合体系。

四、结语

现代林业的发展离不开林业技术创新的助力，林业技术创新推动现代林业不断发展，林业行业的总体发展也会带动林业技术创新水平不断提高。林业的发展，需要从业人员树立创新意识，不断强化自身科研能力，需要拓展资金来源渠道，优化资金利用模式，健全高校林业人才培养体系，加强高校高端林业技术创新人员培养能力，建立林业技术信息交流机制，整合 政府、社会和业内资源，推动科研成果市场转化效率大幅提高，使现代林业得以良性发展，提高产业科技含量，延长产业链条，优化产业结构，转变传统发展模式，获得更多的经济效益和社会效益。

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