当前位置:首页 期刊杂志

即时评价遍地花开

时间:2024-06-03

楼玉光

[摘要] 传统的课堂评价存在着缺乏意义的生生评价、千遍一律的鼓励性评价、缺乏真诚的形式性评价、途径狭窄的单向性评价等诸多问题。这样的评价往往忽视学生的个性发展和创造意识的培养。本文从营“和”激评、以“问”诱评、示“意”促评、借“物”代评等几个方面对小学数学课堂即时评价的策略进行探索,试图通过对数学课堂教学评价的转变,使学生正确地认识自我,让学生爱上评价,爱上数学。

[关键词] 评价 即时评价 现象 策略

G623.5

《数学课程标准》明确指出:“评价的主要目的是为了全面了解学生的数学学习历程,激励学生的学习和改进教师的教学;应建立评价目标多元、评价方法多样的评价体系。对数学学习的评价要关注学生学习的结果,更要关注他们学习的过程;要关注学生数学学习的水平,更要关注他们在数学活动中所表现出来的情感与态度,帮助学生认识自我,建立信心。”即时评价是指“在教育活动过程中,评价者对于评价对象的某一行为表现,给以即时的鼓励和价值判断。”现代心理学表明,当学生某种良好的行为出现之后,如能及时得到相应的认可,就会产生某种心理满足,形成愉悦的心境,并使同类行为继续向更高层次的需要做出积极努力。如果在小学数学教学中,恰当运用即时评价,帮助学生在学习中体验学习的乐趣和成功的喜悦,那么他们就会带着自信与愉悦投入到新的学习中。

一、即时评价的现状

1.缺乏意义的生生评价

在课堂中常存在这种现象,当学生回答问题正确后,“这个小朋友回答的真好,我们表扬他。”教师迫不及待地说道。于是学生就举起双手,翘起大拇指,转身对受表扬的同学喊上一句:“棒、棒、棒,你真棒!”课堂上这样的声音此起彼伏,调皮的学生也故意挤眉弄眼,自我表演一番。

不知从何时起,运用掌声、口号声进行评价的热潮时常出现在不少课堂里。评价也就是简单地在老师一声令下,全班同学齐呼:“嘿嘿,你真棒”的口号,或响起“啪、啪、啪啪啪”整齐划一的掌声。

2.千遍一律的鼓励性评价

有些教师形成了这样的评价理念:评价就是表扬,对学生要不遗余力的表扬,戴着放大镜去寻找他们的优点,即使没有优点也要找出优点,尤其是公开课上,评价语言不仅要生动形象,而且绝不能说批评的话。出现了诸如,学生的回答词不达意,老师却表扬他“虽然没有说清楚,但口齿清晰、思维敏捷”;解题思路不清,老师却表扬他“虽然这种解法还存在问题,但见解独特、敢于创新”;甚至学生的字迹潦草,老师也能给予鼓励性评价“虽然字迹不够清楚,但是他书写的速度较快,思路很敏捷”。这样一味地“表扬”下去,结果由于鼓励太多太滥,每个学生都能很容易地得到老师的赞许,反而使教师的评价贬值,失去了应有的激励作用。

3.缺乏真诚的形式性评价

数学教学应该是师生之间教与学的双向交流,但不少教师因深受“师道尊严”束缚,往往放不下架子,课堂教学中表情严肃、呆板,即时评价平淡而缺乏真情,为评价而评价。如学生在课堂上正确、响亮地回答了老师的提问时,教师只是简单而严肃地说“好,说得对,坐下”;学生以独特的思路解开难题时,教师却没有流露出一丝欣喜和赞赏,依旧还是表情呆板地说“这种方法很好,思路很独特,坐下”。尽管有些教师在评价中用上了一些时髦的词句,但是在实施评价时,因缺乏感情的投入,造成评价留于形式,无法引起师生之间的情感交流,达不到即时评价应有的激励作用。这样的课堂也就常常显得沉闷而索然无味了。

4.途径狭窄的单向性评价

以往的课堂教学评价往往只有教师评价学生,把评价当作教师自己的特有权力,发挥不了学生的主体性。学生只能作为被评价的客体,被动接受教师的评价,而忽略了学生的参与评价,这无疑影响了学生主动学习的积极性,因而课堂教学往往处于沉闷状态。

二、即时评价的策略

1.营“和”激评

心理学的研究告诉我们:一个人在愉快、平等的环境中,最容易接受信息,学习的效率也最高,对于小学生而言,这种氛围也极大地激发他们的创新欲望。因此,民主、平等的课堂氛围是实施课堂评价的前提和基础。在小学数学课堂上,教师更应通过各种途径,去建立一种民主、平等的师生关系,去积极营造和谐、宽松的课堂氛围,令学生如沐春风,人人轻松,个个心驰神往。作为教师应该意识到每一个学生都是一个鲜活的生命,都有自己的体验与感悟。所以教师必须尊重每一位学生,淡化自己的心理优势,尽量消除与学生之间的“位差效应”,注重情感的交流,倡导师生之间的平等。其次学生的发展是不平衡的,存在着差异性,因此教师必须尊重学生的独立性、个体性,不能从教师的“霸权”转化为个别优等生的“霸权”,倡导生与生之间的平等。所以民主、平等的课堂应该有“四个有”:有疑问、有争议、有讨论、更要有笑声,使学生感受到平等、民主、尊重、信任、理解、宽容。基于这样课堂氛围下的评价才能真正有效力,才能激发起学生的学习兴趣,迸发思维火花。

2.以“问”诱评

不言而喻,以问诱评就是教师通过提问、设问或反问的方式,引導学生进行自我评价与互动他评,让学生有评价的意识。学生在课堂上出现错误时,教师不应急于否定,可以尝试以反问的形式,引导学生进行自我评价,或以设问的形式给出评价,引导学生二次探究,也就是说将错误当成是正确的答案进行再探究,激发使其“错误”与“正确”发生矛盾冲突,在冲突中发现、探究知识的方法。

3.示“意”促评

在课堂教学中教师可以运用“体态语言”及时对学生作出评价。所谓“体态语言”就是一个眼神、一个表情、一个动作。“眼神”:目光要亲切自然,或是赞许或是期待或是点拨或是信任;“表情”:或是平和中带有激情,或是疑惑中夹有信任;“肢体”:温柔的手势、夸张的动作……这些都会给学生带来意想不到的激励作用,促使学生进行自我的修正,增强对学习的信心。学生的回答很精彩,老师伸出大拇指,不需要语言的渲染,就是极大的赞赏;学生回答出错难堪时,老师摸摸他的头,就是最好的鼓励。

应指出的是,在批评学生时,要特别注重保护学生的自尊和人格,要给学生“留一点面子”,不要挫伤了学生学习的积极性。

总之,巧妙地运用即时评价,对学生进行恰当的即时评价,会使我们的课堂教学不再让学生感到枯燥,而是学生积极思考、主动参与的课堂教学。精彩而巧妙的评价是“言”和“意”的结合,教师精炼、生动的语言中充满爱意、蕴涵深意,它是学生自信心的加油站,能燃起他们的信心之火;它是学生思维的助推器,能激起他们灵感的迸发;它是学生语言的催化剂,能催生他们的精彩之言,让他们在数学的王国中自由地遨游,获得乐趣,从此爱上评价,爱上数学。

参考文献

【1】《数学课程标准(实验稿)》,北京师范大学出版社,2001年7月版。

免责声明

我们致力于保护作者版权,注重分享,被刊用文章因无法核实真实出处,未能及时与作者取得联系,或有版权异议的,请联系管理员,我们会立即处理! 部分文章是来自各大过期杂志,内容仅供学习参考,不准确地方联系删除处理!