企业核心竞争力的构建与评价探讨

靳京锐

[摘要]社会经济的发展，促进了科教兴国战略的实施，为加快建设创新型国家，促进区域的协调发展，积极推进城镇化建设，发展现代化产业体系，提高企业的核心竞争力发挥重要的作用，为企业提供了良好的市场机遇。在这个大环境背景下，优化企业的资源配置，提高企业的核心竞争力，成为当前企业发展的必然趋势。文章简单介绍了企业核心竞争力的内涵，着重介绍了企业核心竞争力的构建与评价。

[关键词]核心竞争力；内涵；构建；评价

[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2016.22.060

当前市场经济发展迅速，企业要想得到快速的发展，必须要以提高企业的核心竞争力为主要目标，来促进企业的健康持续发展。核心竞争力作为企业的一项战略管理理论，其中蕴含了大量的经济学和管理学理论，是企业核心竞争力的重要展现。企业的核心竞争力在企业的研究过程中具有重要的作用，能够实现企业的交替和更迭，展现出核心竞争力在企业发展中的重要作用。

1 企业核心竞争力的内涵

企业的核心竞争力成为当前企业发展的重点内容，受到了广大企业和众多读者的关注。增强企业的核心竞争力，是当前企业发展的重点内容，主要包括以下几种类型：

第一，应该促进企业的技术创新，技术与技能是企业发展的核心动力，对企业的发展具有推动性的作用，通过对企业生产技能的创新，能够增加企业的核心竞争力，确保企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。第二，基于知识观，企业的核心竞争力在企业的发展中具有显著的特性，将核心竞争力作为企业发展的基础，提高了企业的竞争优势，实现了企业的自主创新，为企业的发展提供了动力。第三，基于资源观，企业的核心竞争力是企业发展的必然趋势，对企业获取高额的利润回报率和市场竞争力，发挥着重要的作用，成为保证企业发展的基本条件。^[1]

2 企业核心竞争力的构建

2.1 资本状况

资本状况主要是对企业的资本规模和资本流动性方面具有重要的作用，能够展现出企业当前的资产代偿情况，应该对资产的发展状况等因素进行了解，为企业的各项风险承受能力提供保障。首先，表现为担保资本金，应该将信用担保公司的资金实力作为企业各项业务风险的基础，为信用担保业务的开展提供基础，强化企业的风险承担能力，增大企业业务的发展规模。其次，银行协议担保放大倍数，银行担保放大倍数主要是指银行认可的担保资本金与承担担保的资金比例，该项业务在执行的过程中，需要建立在企业能够承担的范围内，促进信用担保公司担保业务规模的扩大。^[2]

2.2 企业文化与品牌

企业的文化主要是作为企业发展中的一项重要工作内容，对企业的各项行为和价值观的确立具有重要的作用，是企业长期经营和发展的综合，是企业经济和文化的产物。企业在经营管理中树立企业文化，对提高企业的风险意识、强化企业的凝聚力具有重要的作用。企业的品牌主要是指企业商标和商号的总称，是一个企业与其他企业进行区分的重要标志。当前市场竞争日益激烈，质优价廉的商品并不一定能够取得畅销，企业的品牌直接关系到企业的生存和发展。提高企业的品牌知名度，对企业的发展具有重要的作用。

2.3 市场营销能力

企业要想发展，与良好的市场营销能力是分不开的，主要面向的是广大的客户，通过市场营销，来提高企业的知名度，进而提高企业的业务能力，为企业的发展奠定良好的基础。提高企业的经营业务能力，应该从改善销售渠道结构方面来提高企业的综合能力，掌握企业当前的资本金使用情况，对企业内部的各项资产有明确的了解。同时，还要注重对企业品牌的宣传，企业品牌的宣传对企业的发展具有重要的作用，能够展现出企业担保工作的知名度，对企业的发展起到推动性的作用，促进企业的健康持续发展。

2.4 产品创新能力

产品的创新是企业发展的动力，能够提升企业的市场竞争力，将其作为企业发展的源泉。企业在进行产品创新的过程中，应该结合当前的市场竞争环境和市场发展特征，来发展业务产品，满足客户的需求，增强企业产品的核心竞争力。在增强产品创新能力的过程中，需要加强对新产品的开发力度，明确新产品的开发计划，将新产品开发作为企业发展的重要组成部分。能够明确新产品的开发计划，将其作为企业发展的重要组成部分。为了确保新产品开发能够符合当前企业的发展要求，应该重视新产品开发的过程中，对新产品开发的各项环节进行监督，确保新产品的开发能够符合企业当前的发展要求。^[3]

3 企业核心竞争力的评价

3.1 评价体系设计思路及理论模型构建

为了增强企业的核心竞争力，应该在企业内部建立完善的企业评价体系，应该对影响企业核心竞争力的因素进行分析，为建立完善的企业评价体系提供基础。在评价体系理论模型的构建过程中，应该以建立外部条件作为企业发展的动力，为企业的生存和发展创造条件，结合当前地区的区域文化、经济和政策等方面的因素，来对企业的能力进行控制，来改善企业的外部环境，增强企业的核心竞争力，为企业的发展创造基础。^[4]

3.2 评价方法的比较和分析

评价方法主要包括灰色关联模型评价法和模糊综合评价法。其中灰色关联模型评价法在运用中，主要是根据样板本身的信息为特征来对企业的信息进行分析，能够反映出信息的效用价值。该种计算方法在应用过程中其计算的可信度较大，并且适应能力相对较强，能够为评价提供较为全面的数据分析。而模糊综合评价主要是对理性的指标问题进行评价，自身具有较强的适应性，能够对转化的语言进行弱化，不会对评价的结果产生重要的影响。^[5]

3.3 核心竞争力评价方法的选取

在对企业的核心竞争力进行评价的过程中，应该建立在评价指标的基础上，进行定性的模糊指标，选取多层次和多维度的指标作为企业评价方法的选取，能够对企业的核心竞争力产生较大的影响。由于各项指标的重要性呈现出较大的差异，并且受核心竞争力的影响，导致各项指标的重要性呈现出较大的差异，应该对核心竞争力的影响因素进行分析，判断这些因素在企业发展中的重要性。同时，要对核心竞争力进行定量化的分析评价，以此来获取较大的样本数据，通过调查法来对信息进行获取。通过对企业的核心竞争力评价方法的选取，能够完善企业的评价方法，对提升企业的核心竞争力，实现对企业的全面综合性评价，具有重要的作用。^[6]

4 结 论

核心竞争力对推动企业的发展，确保企业在激烈的市场竞争中得以生存和发展具有重要的作用。本文从企业核心竞争力的构建与评价等方面进行分析，核心竞争力的构建可以从企业的资本状况、企业文化和品牌、市场营销能力和产品创新等方面来进行分析，进一步构建出了企业的核心竞争力。通过评价的形式，能够对企业当前发展的情况作出分析，本文主要从评价体系的设计思路、评价方法的比较和分析、核心竞争力的评价方法等方面进行分析，对增强企业的竞争能力具有重要作用，推动了企业的持续健康发展。

参考文献：

[1]霍国庆，景万，杜智涛.我国建筑企业核心竞争力评价体系研究[J].数学的实践与认识，2011（7）：63-72.

[2]徐泓，陈智.量化企业核心竞争力的评价研究[J].甘肃社会科学，2011（2）：183-186.

[3]冯国珍.基于财务视角的零售企业核心竞争力评价指标体系研究[J].企业经济，2011（10）：100-103.

[4]高喜超，范莉莉.企业核心竞争力的AHP-ANN组合系统评价方法[J].统计与决策，2014（5）：50-53.

[5]冯国珍，易艳红.基于财务视角的零售企业核心竞争力评价[J].企业经济，2012（12）：52-55.

[6]陈思成.评价企业核心竞争力财务指标体系的构建[J].法制与经济（下），2013（2）：83-85.