加强沟通 强化监督

张奎昌｜文

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笔者认为，企业可从深入基层、加强沟通、据实调整、强化监督4方面入手展开工作，找准“安全生产月”活动与生产实践的契合点。图为某企业应急救援预案演练现场。（图片由山东新时代药业有限公司提供）

笔者认为，企业可从深入基层、加强沟通、据实调整、强化监督4方面入手展开工作，找准“安全生产月”活动与生产实践的契合点，使“安全生产月”活动切实发挥集中宣传安全知识、解决实践问题、促进安全生产水平提升的作用。

第一，深入基层。在很多企业，“安全生产月”活动的制定审核者都是安全职能部门和企业高层，这些制定审核者虽然理论知识丰富，但往往缺少对基层的了解或者是局限于曾经对基层的认识上，难以与企业自身实际情况相结合。甚至有些企业只是简单的检查一下，在形式上下几个通知，主观制定几项“安全生产月”活动，这种工作方式显然已远远不能满足现代企业安全生产工作的需要了。因此，这就需要企业高层或者安全职能部门的工作人员要经常到基层现场，了解现场存在的问题以及可能会出现的问题，再结合基层的实际问题，制定“安全生产月”活动。

第二，加强沟通。作为现场各项安全操作的执行者，基层工作人员对于企业需要举行哪些安全活动或者员工缺少哪些培训更具话语权。这就需要企业通过面对面交谈、设立意见箱、建立安全建议微信群等形式，采取一定的奖励措施鼓励广大一线员工集思广益、建言献策，这样举行的“安全生产月”活动将更加符合企业自身实际情况。

第三，据实调整。 “安全生产月”活动中如开展如应急演练等，还应根据实际情况，动态调整活动内容。比如，在举办液氯泄漏应急救援预案演练活动，起初制定预案时安排疏散人员向南疏散，但如果活动举办当天风向有所变动，则应根据风向，调整疏散方向。无论是安排疏散的人员还是被疏散人员，都应该把演练当成实战，有灵活变通、随机应变的意识。尤其是活动方案的制定者，应该以隐患排查治理，确保员工生命安全，推进企业安全生产工作的顺利进行为目的，结合企业自身实际情况随时调整，才能充分演练活动的作用。

第四，强化监督。这里的监督主要是指企业员工、政府监管部门或者第三方专业机构对企业“安全生产月”活动落实情况的监督。监督的内容主要包括各级部门员工是否认真履行了各自的责任、是否举行了安全活动、活动是否与本企业生产实践相匹配、活动效果如何等。同时，企业也应明确“安全生产月”活动考核机制，严格落实奖罚，以提高企业各级部门参与“安全生产月”活动的严谨性和积极性，促进企业安全生产水平的整体提升