时间:2024-07-28
常州市公共交通集团有限责任公司 供稿
7月2日,常州市副市长梁一波带队到永宁公交枢纽进行安全生产综合督导工作,市政府副秘书长彭峻,市交通运输局局长沈小勇和有关部门负责人,公交集团党委书记、董事长袁杏娣,党委副书记、总经理吴强陪同督查。
梁一波在现场参观了驾驶员应急处置规程展板,查看了安全生产工作落实情况,并听取了公交集团上半年度安全工作情况汇报。他强调,公共交通安全是全社会关注的焦点,针对交通情况复杂多变的特点,应开展动态化安全管理工作。公交集团要时刻紧绷安全生产这根弦,全面抓好运营组织、隐患排查、应急处置等各项保障工作,确保安全生产形势持续稳定,保障市民安全出行。
(张晶楹 蒋志兴)
6月13日,常州公交集团召开劳模创新工作室推进会。集团公司纪委书记、工会主席朱学英,各基层单位工会负责人,劳模创新工作室负责人及各小组组长、先进职工代表20余人参加座谈。
与会人员首先学习了《常州市劳模(工匠)创新工作室命名和管理办法》,并对其考核评价细则进行了认真研读。会上,劳模创新工作室负责人何萍、施建刚分别交流了工作开展情况,畅谈下阶段工作设想。大家表示,将以此次推进会为契机,重点围绕做优公交服务,进行技术、服务、管理等方面的创新课题研究和攻关,积极发挥劳模先进的示范引领作用,努力把劳模创新工作室打造成为成果展示的平台、学习交流的平台和职工培训基地。三公司、五公司工会负责人也做了交流发言,表示将继续关心关爱劳模先进成长,努力把劳模创新工作室创建工作深入持久开展下去。
朱学英对推进劳模创新工作室创建工作提出具体要求:一是开展活动要扎实;二是台账记录要规范;三是考核制度要完善;四是创新项目有成果。各级工会要关心劳模创新工作室成员的成长进步,指导、服务和保障劳模创新工作室创建工作,加强宣传、总结推广劳模的先进事迹和创新成果,引导广大职工以劳模先进为榜样,为公交高质量发展贡献力量。
(王 璞 陈顺强)
7月3日,常州公交集团党委召开2019年“七·一”总结表彰会,总结部署党建工作,表彰党内先进。集团公司领导班子成员、受表彰人员及党员代表约170人参会。会议由集团公司党委副书记、总经理吴强主持。
会上,集团公司党委书记、董事长袁杏娣首先对2018年下半年以来公司党委在思想、组织、队伍、作风、文化等五方面建设做出的努力进行了总结回顾,并对深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、落实全面从严治党等工作所取得成绩给予了充分肯定。对今年下半年党建工作她提出了四点要求:一是抓好主题思想教育,自觉常学深学,不折不扣落实好“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。二是稳步推进基础建设,发挥支部主体作用,做好党委换届工作,严肃党内组织生活,进一步推动基层党支部“五基五化”建设,将组织优势转化为发展优势。三是坚持政治标准,鲜明选人用人导向,进一步健全完善干部选拔任用工作机制,激励公交广大干部崇尚实干、担当作为、勇于创新、干事创业。四是加强党风廉政建设,构建反腐倡廉新常态,严格落实中央“八项规定”,加大党风廉政建设责任考核以及问责追责力度,进一步推动公交反腐倡廉工作走向深入。
吴强在会上强调,对党建工作要求要深刻领会,及时传达;要弘扬先进,发挥作用,强化措施,完成任务。
大会还命名了10辆党员示范车、10个党员先锋岗、2个党员教育实境课堂,对35名优秀共产党员、7名优秀党务工作者及6个先进基层党组织进行了表彰。
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